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582 résultats pour « départ en congé malgré le refus de l'employeur »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

10ème Chambre

DTA_2305525_20231206

Administratif

6 décembre 2023

6 décembre 2023

Toutefois, les motifs des décisions relatives au délai de départ volontaire et à l'interdiction de retour édictées le cas échéant sont indiqués ". 4.

Source officielle
TA

5ème Chambre

DTA_2401256_20240702

Administratif

2 juillet 2024

2 juillet 2024

Elle soutient que : En ce qui concerne les décisions portant refus de titre de séjour et obligation de quitter le territoire français : - elles sont entachées d'un défaut de motivation ; - elles

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2503206_20251211

Administratif

11 décembre 2025

11 décembre 2025

En ce qui concerne la décision de refus de titre de séjour : 3.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Lille

ORTA_2412737_20250804

Administratif

4 août 2025

4 août 2025

Sa mise en œuvre comprend un soutien et un accompagnement du salarié, ainsi que de l'employeur. / Ce dispositif, mis en œuvre par une personne morale gestionnaire qui respecte les conditions d'un cahier

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2201980_20230207

Administratif

7 février 2023

7 février 2023

Sur la légalité de la décision portant refus de titre de séjour : 2.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2008521_20230622

Administratif

22 juin 2023

22 juin 2023

Il en confie la gestion à l'un des établissements publics de santé dont le siège se trouve dans le département. (). / Les commissions consultatives paritaires comprennent, en nombre égal, des représentants

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2206961_20250708

Administratif

8 juillet 2025

8 juillet 2025

les dispositions des articles R. 911-12 et R. 911-19 du code de l'éducation ; - est entachée d'une erreur manifeste d'appréciation dès lors que son employeur était informé de sa pathologie, et devait

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de MELUN

DTA_2302229_20230411

Administratif

11 avril 2023

11 avril 2023

Une note en délibéré a été produite par le département le 30 mars 2023. Considérant ce qui suit : 1.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de MELUN

DTA_2302230_20230411

Administratif

11 avril 2023

11 avril 2023

Une note en délibéré a été produite par le département le 30 mars 2023. Considérant ce qui suit : 1.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2202531_20220921

Administratif

21 septembre 2022

21 septembre 2022

Il ressort des termes de l'arrêté contesté que, pour refuser de délivrer le titre de séjour sollicité par M.

Source officielle
TA

1re Section - 3e Chambre

DTA_2527221_20260225

Administratif

25 février 2026

25 février 2026

Par suite, le moyen tiré du défaut de motivation doit être écarté. 4.

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_1806433_20220705

Administratif

5 juillet 2022

5 juillet 2022

Par courrier du 11 juin 2018, la commune a refusé la prise à sa charge de cette facture.

Source officielle
TA

3e Section - 3e Chambre

DTA_2017214_20221102

Administratif

2 novembre 2022

2 novembre 2022

Ainsi, si les conditions de travail peuvent être regardées comme ayant connu une légère amélioration, de nombreux et graves dysfonctionnements persistaient toujours au cours des années 2017 et 2018.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2411548_20250311

Administratif

11 mars 2025

11 mars 2025

Toutefois, un refus de délivrer une autorisation de travail à son employeur a été pris le 10 juillet 2023 par la plateforme de main d'œuvre étrangère de Béthune en raison, d'une part, de l'inadéquation

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2110434_20240321

Administratif

21 mars 2024

21 mars 2024

En ce qui concerne les conclusions indemnitaires: - les décisions du département du Val-de-Marne ne reposent sur aucune vérification ou constat et dès lors que son employeur a statué arbitrairement

Source officielle
TA

7ème chambre

DTA_2310213_20250617

Administratif

17 juin 2025

17 juin 2025

2021 une dispense d'engagement à servir à l'issue de ce congé.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2505139_20260320

Administratif

20 mars 2026

20 mars 2026

motivée et entachée d’un défaut d’examen réel et complet de sa situation au regard de l’emploi en tension qu’il exerce ; - le préfet de l’Hérault a commis une erreur de droit dès lors qu’il a refusé

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2202416_20251124

Administratif

24 novembre 2025

24 novembre 2025

A... a été employé durant sa carrière. Dans ces conditions, la carence fautive de l’Etat dans la mise en œuvre des mesures d’information et de sécurité ne saurait être retenue.

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2400941_20251124

Administratif

24 novembre 2025

24 novembre 2025

A... a été employé durant sa carrière. Dans ces conditions, la carence fautive de l’Etat dans la mise en œuvre des mesures d’information et de sécurité ne saurait être retenue.

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2202614_20250619

Administratif

19 juin 2025

19 juin 2025

A la suite de ces refus justifiés par l'intérêt du service, M.

Source officielle

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