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33 563 résultats pour « absences pendant plus de trois ans »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

6ème chambre

DTA_2101469_20230102

Administratif

2 janvier 2023

2 janvier 2023

En ce qui concerne l'absence de réévaluation de la rémunération : 6.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2100245_20230117

Administratif

17 janvier 2023

17 janvier 2023

Il a été placé à sa demande en disponibilité pour convenances personnelles à compter du 24 octobre 2005 pour une durée de trois ans.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2100173_20221103

Administratif

3 novembre 2022

3 novembre 2022

A a été recruté chaque année, au début du mois de septembre, soit en début d'année scolaire, de 2017 à 2020, soit pendant quatre années successives, et jusqu'au 30 juin de l'année suivante, comme professeur

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2002941_20230530

Administratif

30 mai 2023

30 mai 2023

En raison du redécoupage des circonscriptions, à la rentrée scolaire de l'année 2014/2015, elle a été nommée inspectrice sur la circonscription de Tours Nord Sud laquelle compte 40 écoles publiques, plus

Source officielle
TA

Pôle Urgences (J.U)

DTA_2503111_20250305

Administratif

5 mars 2025

5 mars 2025

une durée de trois ans.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2200897_20231204

Administratif

4 décembre 2023

4 décembre 2023

ans ; la disponibilité est renouvelable, mais ne peut dépasser au total dix années pour l'ensemble de la carrière. ".

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2003933_20230512

Administratif

12 mai 2023

12 mai 2023

tard le 31 décembre 2015 est porté à trois ans.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2100170_20221103

Administratif

3 novembre 2022

3 novembre 2022

C a été recruté chaque année, au début du mois de septembre, soit en début d'année scolaire, de 2014 à 2020, soit pendant sept années successives, et jusqu'au 30 juin de l'année suivante, comme professeur

Source officielle
TA

1re Section - 3e Chambre

DTA_2326003_20250709

Administratif

9 juillet 2025

9 juillet 2025

Elle a validé ses deux premières années mais a redoublé sa troisième année.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Lille

DTA_2511636_20251212

Administratif

12 décembre 2025

12 décembre 2025

Elle soutient que : - la condition d’urgence n’est pas remplie : la présomption d’urgence qui vaut en matière de décisions privant un agent de sa rémunération pendant plus d’un mois n’est pas irréfragable

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2009362_20221230

Administratif

30 décembre 2022

30 décembre 2022

Ainsi, la commission était composée de plus de trois membres et de plus d'un secrétaire, contrairement aux prévisions de la circulaire du 27 mars 1984.

Source officielle
TA

5ème Chambre

DTA_2102737_20230515

Administratif

15 mai 2023

15 mai 2023

et six ans.

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2304142_20260128

Administratif

28 janvier 2026

28 janvier 2026

, ayant donné lieu à une peine d’emprisonnement de huit mois et une interdiction de détenir ou de porter une arme soumise à autorisation pendant trois ans, confiscation des biens ou instruments ayant servi

Source officielle
TA

juge unique (6)

DTA_2302697_20250604

Administratif

4 juin 2025

4 juin 2025

En ce qui concerne le trop-perçu d'allocation de solidarité spécifique : 10.

Source officielle
TA

9ème chambre

DTA_2106188_20221028

Administratif

28 octobre 2022

28 octobre 2022

A soutient résider habituellement en France depuis plus de dix ans.

Source officielle
TA

6e Section - 1re Chambre

DTA_2107506_20230512

Administratif

12 mai 2023

12 mai 2023

Le militaire perçoit, dans les conditions fixées par décret en Conseil d'Etat, sa rémunération pendant cinq ans, puis une rémunération réduite de moitié les trois années qui suivent. / Dans les autres

Source officielle
TA

Eloignement urgent

DTA_2505548_20250826

Administratif

26 août 2025

26 août 2025

deux ans.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2411111_20250527

Administratif

27 mai 2025

27 mai 2025

trois ans.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2000909_20221013

Administratif

13 octobre 2022

13 octobre 2022

injustifiée, et en ne lui versant pas ses congés payés pour les années 2015 à 2017 et en l'absence d'information sur ses droits et sur les conséquences financières de sa situation ; - l'intervention

Source officielle
TA

8e Section - MESD

DTA_2504621_20250227

Administratif

27 février 2025

27 février 2025

une durée de deux ans.

Source officielle

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