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1 172 résultats pour « article L. 1224-1 code du travail. »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

6ème Chambre

DTA_2103386_20230314

Administratif

14 mars 2023

14 mars 2023

Aux termes de l'article L. 1226-2 du code du travail : " Lorsque le salarié victime d'une maladie ou d'un accident non professionnel est déclaré inapte par le médecin du travail, en application de l'article

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2401564_20260210

Administratif

10 février 2026

10 février 2026

B... ; 3°) de mettre à la charge de l’Etat une somme de 3 000 euros au titre de l’article L. 761-1 du code de justice administrative. Elle soutient que : - les faits reprochés à M.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif d'Orléans

DTA_2403107_20240809

Administratif

9 août 2024

9 août 2024

Par suite, la condition d'urgence prévue par l'article L. 521-1 du code de justice administrative doit être regardée comme remplie.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2009288_20230426

Administratif

26 avril 2023

26 avril 2023

En dernier lieu, l'alinéa 3 de l'article L. 1226-2-1 du code du travail dispose que : " L'obligation de reclassement est réputée satisfaite lorsque l'employeur a proposé un emploi, dans les conditions

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_1905689_20221117

Administratif

17 novembre 2022

17 novembre 2022

Elle soutient que : - l'obligation prévue à l'article L. 1226-2 du code du travail ne peut être regardée comme satisfaite dès lors que les recherches de reclassement effectuées par l'employeur n'ont

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Marseille

ORTA_2405153_20240731

Administratif

31 juillet 2024

31 juillet 2024

L. 8251-1 du code du travail, et le non-respect du délai de déclaration préalable à l'embauche, en méconnaissance des articles L. 1221-10 et R. 1221-4 du même code, elle a dû faire face à des refus de

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2307478_20250416

Administratif

16 avril 2025

16 avril 2025

euros au titre de l'article L. 761-1 du code de justice administrative.

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2301518_20250925

Administratif

25 septembre 2025

25 septembre 2025

aux articles L. 1225-17 à L. 1225-21 du code du travail ».

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2214079_20240111

Administratif

11 janvier 2024

11 janvier 2024

En second lieu, aux termes de l'article L. 1226-12 du code du travail : " Lorsque l'employeur est dans l'impossibilité de proposer un autre emploi au salarié, il lui fait connaître par écrit les motifs

Source officielle
TA

5ème Chambre

DTA_1909450_20230209

Administratif

9 février 2023

9 février 2023

alinéa de l'article R. 2422-1 du code du travail.

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2109823_20230117

Administratif

17 janvier 2023

17 janvier 2023

L. 233-1, aux I et II de l'article L. 233-3 et à l'article L. 233-16 du code de commerce. ". 3.

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2307731_20260115

Administratif

15 janvier 2026

15 janvier 2026

Et aux termes de l’article L. 1226-7 du code du travail : « Le contrat de travail du salarié victime d'un accident du travail, autre qu'un accident de trajet, ou d'une maladie professionnelle est suspendu

Source officielle
TA

9ème chambre

DTA_2100413_20250127

Administratif

27 janvier 2025

27 janvier 2025

° de l'article L. 8211-1 du code du travail et de son article L. 8221-5, du fait de la non déclaration de onze salariés, le préfet de la Loire-Atlantique a, par courrier du 20 octobre 2020, fait part à

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2302080_20250217

Administratif

17 février 2025

17 février 2025

handicapés prévues aux articles L. 5213-5 et suivants du code du travail.

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2313147_20251203

Administratif

3 décembre 2025

3 décembre 2025

mis à sa charge la somme totale de 15 000 euros au titre de la contribution spéciale prévue à l’article L. 8253-1 du code du travail et de la contribution forfaitaire prévue à l’article L. 822-2 du code

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TA

Tribunal Administratif de Pau

DTA_2202649_20230228

Administratif

28 février 2023

28 février 2023

Aux termes de l'article R 531-1 du code de justice administrative : " S'il n'est rien demandé de plus que la constatation de faits, le juge des référés peut, sur simple requête qui peut être présentée

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Lille

DTA_2301499_20230316

Administratif

16 mars 2023

16 mars 2023

B D, représenté par Me Croix et Me Hebert, demande au juge des référés, dans le dernier état de ses écritures : 1°) de suspendre, sur le fondement des dispositions de l'article L. 521-1 du code de justice

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2400346_20260323

Administratif

23 mars 2026

23 mars 2026

L. 1222-9 du code du travail.

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TA

1ère Chambre

DTA_2400576_20260226

Administratif

26 février 2026

26 février 2026

A... se borne à invoquer les dispositions de l’article L. 1226-4 du code du travail. Cependant, M.

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_1903836_20220718

Administratif

18 juillet 2022

18 juillet 2022

Lorsque le salarié a la qualité de salarié protégé, il résulte des articles L. 1226-2 et L. 1226-10 du code du travail que si, à l'issue de la procédure fixée par ces dispositions, il refuse les postes

Source officielle

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