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395 résultats pour « assuré au smic »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

1ère chambre

DTA_2200575_20230411

Administratif

11 avril 2023

11 avril 2023

Elle soutient qu'aucun des moyens soulevés par l'ASDR n'est fondé. II.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Toulouse

DTA_2501848_20250414

Administratif

14 avril 2025

14 avril 2025

de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile ; la viabilité économique de son entreprise, créée en juillet 2024, dont elle est l'associée principale des quatre associés et dont elle assure

Source officielle
TA

10ème chambre

DTA_2303086_20250311

Administratif

11 mars 2025

11 mars 2025

tardive de plus de six mois ; - si la caisse d'allocations familiales lui précise dans un mail que les revenus de sa fille étaient supérieurs à 55% du salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC

Source officielle
TA

7ème Chambre

DTA_2005302_20231116

Administratif

16 novembre 2023

16 novembre 2023

dès lors que pour déterminer le droit ou non d'un parent à bénéficier du SFT en raison de son enfant à charge, c'est la rémunération nette perçue par cet enfant qui doit être prise en compte, et le SMIC

Source officielle
TA

8ème Chambre

DTA_2408430_20250610

Administratif

10 juin 2025

10 juin 2025

Il assure le clos et le couvert. Le gros œuvre du logement et de ses accès est en bon état d'entretien et de solidité et protège les locaux contre les eaux de ruissellement et les remontées d'eau.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Lyon

ORTA_2208077_20221102

Administratif

2 novembre 2022

2 novembre 2022

) calculé journellement à partir du taux fixé au 1er janvier de l'année en cours. / () / À compter du 1er janvier 2012, le montant journalier du SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance)

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Marseille

ORTA_2207289_20220912

Administratif

12 septembre 2022

12 septembre 2022

À ce titre, elle ne peut se substituer à l'obligation alimentaire telle que définie par les dispositions des articles 203 et 371-2 du Code civil qui imposent aux parents d'assurer l'entretien de leurs

Source officielle
TA

Tribunal Administratif d'Orléans

ORTA_2504320_20250819

Administratif

19 août 2025

19 août 2025

un contrat d'apprentissage, pour une période allant du 8 juillet 2024 au 31 juillet 2026, lui procurant une rémunération qui s'est élevée à 40 % du salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2211869_20250318

Administratif

18 mars 2025

18 mars 2025

B, le ministre s'est fondé sur la circonstance que l'intéressé n'a pas pleinement réalisé son insertion professionnelle, ne disposant pas de ressources suffisantes pour assurer seul ses besoins et ceux

Source officielle
TA

6e Section - 3e Chambre

DTA_2215843_20221110

Administratif

10 novembre 2022

10 novembre 2022

B est titulaire d'un contrat de travail à durée indéterminée et exerce une activité professionnelle de vendeur au sein de la société B GSM depuis juin 2018, avec une rémunération égale au SMIC.

Source officielle
TA

Chambre 2

DTA_2100359_20221020

Administratif

20 octobre 2022

20 octobre 2022

applicable, dès lors qu'il n'est pas contestable que celle-ci travaillait à temps plein comme hôtesse de caisse puis comme salariée dans une compagnie d'assurance, de sorte qu'elle perçoit un revenu égal au SMIC

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2401853_20260113

Administratif

13 janvier 2026

13 janvier 2026

Il résulte de l’ensemble de ces pièces que, pour les périodes d’emploi à temps plein, Mme B... a perçu une rémunération mensuelle au moins égale au salaire minimum de croissance (SMIC).

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Nantes

DTA_2302456_20230308

Administratif

8 mars 2023

8 mars 2023

E et son épouse sont contraints d'assumer les tâches de gestion de l'hôtel mais également de cuisine le soir et de nettoyage des chambres le matin, faute de personnel en nombre suffisant et ce, au détriment

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2311147_20250116

Administratif

16 janvier 2025

16 janvier 2025

dernier ayant la qualité de représentant unique, représentés par Me Albisson, demandent au tribunal : 1°) d'annuler l'arrêté du 29 juin 2023 par lequel le maire de Vénissieux a délivré à la société SMCI

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2200207_20230411

Administratif

11 avril 2023

11 avril 2023

Elle soutient qu'aucun des moyens soulevés par l'ASDR n'est fondé. II.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Strasbourg

DTA_2307452_20240423

Administratif

23 avril 2024

23 avril 2024

Elle soutient cependant que celle-ci est inutile en ce que la commune de Monneren ne justifie pas de l'intervention effective de la société Smac qu'elle assure, qu'au contraire, l'acte d'engagement mentionne

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Limoges

DTA_2301648_20240111

Administratif

11 janvier 2024

11 janvier 2024

persiste et les désordres rendent inutilisables la salle polyvalente communale et affectent la cuisine de la cantine scolaire municipale ; - la responsabilité des sociétés Eiffage, SainteMartine, SMAC

Source officielle
TA

6e Section - 3e Chambre

DTA_2117100_20240201

Administratif

1 février 2024

1 février 2024

Aux termes de l'article L. 341-1 du code de la sécurité sociale : " L'assuré a droit à une pension d'invalidité lorsqu'il présente une invalidité réduisant dans des proportions déterminées, sa capacité

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2200304_20230126

Administratif

26 janvier 2023

26 janvier 2023

Il appartient aux Etats membres, dans le cadre de leur autonomie procédurale, de déterminer les conditions dans lesquelles le respect de ce droit est assuré.

Source officielle
TA

9ème Chambre

DTA_2506160_20260313

Administratif

13 mars 2026

13 mars 2026

B..., sans profession à la date de la décision attaquée, ne permettent pas de subvenir aux besoins de ses cinq enfants et d’assurer leur éducation dans des conditions normales, et d’autre part, que son

Source officielle

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