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DÉCISION / ECLI
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CHAMBRE SOCIALE SECTION B
DBVJ-V-B7C-KWJ3 SA AIRBUS DS GEOc/URSSAF DE MIDI-PYRENEES
5fd966e17c94e55257ad3246
6 février 2020
Par jugement du 4 mai 2015, le tribunal des affaires de la sécurité sociale de la Haute-Garonne a confirmé le redressement et condamné la société airbus DS Géo au paiement de la somme de 1 500 euros sur
1ère chambre
6a205a5acdc6046d47f7fc8e
22 mai 2026
Sur les demandes accessoires Sur les dépens Aux termes de l’article 696 du code de procédure civile, la partie perdante est condamnée aux dépens, à moins que le juge, par décision motivée, n’en mette la
JAF section 2 cab 1
6a0b6c80cdc6046d471de433
18 mai 2026
envoyées le à DÉBATS : A l’audience tenue le 16 Février 2026, en chambre du conseil JUGEMENT : prononcé rendu publiquement, réputé contradictoire, en premier ressort et susceptible d’appel [Motifs
1re chambre 2e section
6346597fc024d1adffef771b
11 octobre 2022
Elle a informé, dans un second temps, par lettre du 16 mai 2013, Mme [B] que l'éligibilité des SAE au dispositif fiscal Girardin serait également remise en cause et lui communiquait la consultation du
civ2
ECLI:FR:CCASS:2012:C200013
6 janvier 2012
de l'exécution doit s'en tenir au dispositif de la décision juridictionnelle revêtue de l'autorité de la chose jugée lorsqu'il statue sur une demande en liquidation de l'astreinte, au motif de l'inexécution
17e Chambre
6162776ba2bc6369e8386cc2
9 avril 2013
En ce qui concerne les compensations pécuniaires et les repos compensateurs, les dispositions de l'article 3.5 de la dite convention collective, intitulé « règle de non cumul » stipulent que « les compensations
CASELAW;DECISIONS;ADMISSIBILITYCOM;FRA;FRE
ECLI:CE:ECHR:2026:0312DEC003327224
12 mars 2026
motivée.
Chambre J.A.F. Cab 6
6866de6ed33109fd079b4313
3 juillet 2025
CONDAMNER Madame [Y] à verser à Monsieur [J] la somme de 8.000 € sur le fondement de l’article 266 du code civil et celle de 8.000 € sur le fondement de l’article 1240 du code civil.ORDONNER la mention
2ème Ch Civile Cab 4
678197226d34da2cbdcdfe5e
9 janvier 2025
de la décision occultés] [Motifs de la décision occultés] PAR CES MOTIFS Le Juge aux Affaires Familiales, statuant après débats en chambre du conseil, par mise à disposition au greffe, publiquement
Chambre sociale 4-4
68660f74bbe0ac41ca81b097
2 juillet 2025
MOTIFS A titre liminaire, la cour relève que les parties ne demandent pas l'infirmation du chef de dispositif du jugement fixant le salaire de référence à la somme de 6 750 euros , qui est donc irrévocable
Chambre commerciale 3-2
687732e67032dd17d194ba25
15 juillet 2025
[M] devant le tribunal de commerce de Nanterre en vue de sanctions pécuniaires et personnelles. Le 8 juin 2022, par jugement réputé contradictoire, ce tribunal a : - condamné M.
Chambre Sociale-Section 1
642d1488cb8fa004f57da1ed
4 avril 2023
[H] demande que le licenciement prononcé à son encontre pour insuffisance professionnelle le 1er juillet 2015 soit déclaré nul, au motif qu'il a été victime de harcèlement moral, de non-respect par l'employeur
Pôle 6 - Chambre 7
67932fdd9097fd849ae8ab92
23 janvier 2025
L'employeur qui se place sur le terrain disciplinaire est tenu par l'analyse ainsi faite, et il ne saurait prétendre par la suite justifier la mesure prise par des motifs non disciplinaires.
CHAMBRE 1 SECTION 2
6622096e9ce1420008389841
18 avril 2024
Elle était également mentionnée dans le dispositif après la demande d'infirmation du jugement.
Pôle 5 - Chambre 8
5fd9313141c028111a1b2d3e
19 mai 2020
société l'IFRE des condamnations pécuniaires prononcées , dit n'y avoir lieu de faire application de l'article 700 du code de procédure civile et condamné la partie défenderesse aux dépens.
3e chambre
5fdd182fb57ca282107ff688
11 octobre 2018
de remise par Gesdom de l'attestation fiscale.
Chambre Civile
686b7eb8dd7001754d56dd59
7 juillet 2025
Par suite, Mme [R] est fondée à demander la condamnation des défendeurs à réaliser les travaux préconisés par l’expert au point 6.5.1 de son rapport, dans les conditions fixées au dispositif de ce jugement
Pôle 5 - Chambre 2
5fca756765a270627b5af17d
9 octobre 2020
société ont été modifiées.
soc
ECLI:FR:CCASS:2016:SO01160
15 juin 2016
La mention distincte de l'ancienneté acquise au 31 juillet 1986 », la gratification de fin d'année, la mention des avantages résultant des accords locaux applicables ; qu'il convient, tout d'abord, de
Chambre sociale
69fad219cdc6046d47bfb6bb
5 mai 2026
[A] était au jour de la remise de sa lettre claire, sérieuse et non équivoque. Dès lors la rétractation du salarié est sans portée. Le jugement sera confirmé en toutes ses dispositions.
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