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DÉCISION / ECLI
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EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2014:SO02189
3 décembre 2014
de travail constitue une modification du contrat de travail qui requiert l'accord exprès du salarié ; que si l'article 45 de la loi n° 2012-387 du 22 mars 2012 insère dans le code du travail l'article
1re chambre 1re section
6035d2ec13061339d36a220c
18 février 2016
en application de l'article 688 du code de procédure civile.
JCP
671151feaa7e95fd3fcf57cb
14 octobre 2024
durable des risques qu'il encourt au titre des articles L312-39 et L312-40 ainsi que, le cas échéant, au titre de l'article L.141-3 du code des assurances.
5fca59c1f1c5c530629b19ca
17 novembre 2020
L. 80 A et L. 80 B dans leur rédaction applicable à l'époque des faits, et notamment les dispositions de l'article L. 80 A, alinéa 2, du livre des procédures fiscales, soit encore sur la base de la
Chambre Sociale-1ère sect
627218ef228a02057de67514
3 mai 2022
de la SCP Barbara VASSEUR ' Renaud, avocats associés, en application de l'article 699 du code de procédure civile.
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01869
28 octobre 2014
En application des dispositions de l'article L3141-22 du code du travail, l'indemnité de congés payés est égale au 1/10é de la rémunération totale perçue par le salarié au cours de la période de référence
CHAMBRE SOCIALE B
60324ed96e4020849c46d078
2 mars 2018
Le contrat de travail a stipulé un article 3 intitulé 'HORAIRE DE TRAVAIL' rédigé comme suit: 'Les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h et les jeudis de 14h à 17h, et les lundis
CHAMBRE SOCIALE C
6162ec2c6c9bddc825847655
24 février 2012
Champavert Groupe Cimaise à lui payer les sommes suivantes : *2.737, 80 euros à titre d'indemnité de requalification (article L1245-2 du code du travail) *1.906, 23 euros bruts à titre de rappel sur
Pôle 6 - Chambre 8
60338f988ee3d1426c42c7a5
18 mai 2017
sur les « préjudices distincts » : Au visa des dispositions de l'article L 1222-1 du Code du travail ainsi que des dispositions des articles L 4121-1 et suivants du code du travail, Madame [I] dénonce
9ème Ch Sécurité Sociale
633e7061f8faf13e2e973eca
5 octobre 2022
- l'enfant fréquente un établissement mentionné au 2° ou au 12° du I de l'article L312-1 du code de l'action sociale et des familles; - l'état de l'enfant exige le recours à un dispositif adapté ou d'accompagnement
Chambre sociale 4-6
66ff85eea4ff9ec259c09aa8
3 octobre 2024
du code du travail que dans les termes et conditions résultant des dispositions des articles L3253-15, L3253-19 à 21 et L3253-17 du code du travail condamner M.
Pôle 4 - Chambre 7
6034bb77a69ab0a6eeb88aef
6 octobre 2016
[M] en vertu d'un pouvoir général COMPOSITION En application des dispositions des articles 786 et 907 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 30 Juin 2016, en audience publique
TPX SGL JCP FOND
69de933bcdc6046d473d11bc
14 avril 2026
L’article D312-16 du même code précise : « Lorsque le prêteur exige le remboursement immédiat du capital restant dû en application de l'article L312-39, il peut demander une indemnité égale à 8 % du capital
1ère chambre civile B
6036944781626136e8442924
29 septembre 2015
aggravant d'autant sa responsabilité du paiement abusif, sans l'accord de la Sci, -vu les articles L312-8 et L 312-33 du Code de la consommation ,vu l'article 5-2 des offres de prêts « Coût du crédit
6032b8bf480deb2fbd94a54e
1 décembre 2017
Conformément à l'article L.3141-22 du code du travail, le congé annuel, prévu à l'article L.3141-3 du code du travail, ouvre droit à une indemnité égale au dixième de la rémunération brute totale perçue
Pôle 2 - Chambre 2
603504a827f65c31c9856ee5
1 juillet 2016
et R123-23 du code de la consommation, des articles 1116, 1147, 1184, 1382, 1792 et suivants du code civil et de l'article L241-1 du code des assurances, de : -confirmer en toutes ses dispositions le
671b35bf2edfb0b58c05f156
24 octobre 2024
Le contrat prévoit également le lieu du travail comme suit: 'M.
4eme Chambre Section 1
63c2570e0bfda47c900761ae
13 janvier 2023
L3242-1 du code du travail, le paiement de la rémunération est effectué une fois par mois.
7ème Ch Prud'homale
6528dfd2aaebb88318fda89d
12 octobre 2023
MOTIFS DE LA DÉCISION 1- Sur la contestation du licenciement: Il résulte des dispositions de l'article L1232-6 du code du travail que la lettre de licenciement comporte l'énoncé du ou des motifs
633e7061f8faf13e2e973ecc
- l'enfant fréquente un établissement mentionné au 2° ou au 12° du I de l'article L312-1 du code de l'action sociale et des familles ; - l'état de l'enfant exige le recours à un dispositif adapté ou d'accompagnement
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