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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Pôle 6 - Chambre 10
616398d09c0939beba85f49b
14 décembre 2010
Elle se fonde sur la disposition de l'article R1452-6 du code du travail aux termes de laquelle la règle de l'unicité de l'instance n'est pas opposable aux parties à un contrat de travail lorsque le fondement
5e Chambre
64422a20d2fa6fd0f804069e
20 avril 2023
de l'article L. 452-1 du code de la sécurité sociale, lorsque l'employeur avait ou aurait dû avoir conscience du danger auquel était soumis le travailleur et qu'il n'a pas pris les mesures nécessaires
R222-13 (JU 2)
DTA_2301286_20251112
12 novembre 2025
disciplinaire du premier groupe (avertissement) ; 2°) de mettre à la charge du GHER une somme de 2 500 euros au titre de l’article L. 761-1 du code de justice administrative.
Pôle 6 - Chambre 3
63104bc14709e24f13d55492
31 août 2022
sur le fondement de l'article L. 8223-1 du Code du travail, et en tout état de cause de l'article L. 1222-1 du Code du travail, de requalifier son contrat de travail en contrat à durée indéterminée
Pôle 6 - Chambre 4
6035d6909eef463d48472774
16 février 2016
de l'article 945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 09 Décembre 2015, en audience publique, les parties ne s'y étant pas opposées, devant Mme Roselyne GAUTIER, Conseillère, chargée
DTA_2401336_20251013
13 octobre 2025
à la charge de la Région Réunion une somme de 3500 euros au titre de l’article L761-1 du code de justice administrative.
Cour d'Appel
6253c8e8bd3db21cbdd869e0
4 février 2003
63 de la loi du 25 janvier 1985, devenu l'article L.621-64 du Code de commerce, procède d'une cause réelle et sérieuse.
Pôle 6 - Chambre 11
631834f00876004f131a60f0
6 septembre 2022
Syndicat SECIF CFDT [Adresse 4] [Localité 6] Représentée par Me Jonathan CADOT, avocat au barreau de PARIS, toque : R222 INTIMEE S.A.
Pôle 6 - Chambre 5
5fca5720d498051f26f4393f
19 novembre 2020
L. 1333-2 du code du travail.
5fdb4616af3cbc23dcafc934
27 mars 2019
RÉPUBLIQUE FRANÇAISE AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS COUR D'APPEL DE PARIS Pôle 6 - Chambre 4 ARRÊT DU 27 Mars 2019 (n° , 1 pages) Numéro d'inscription
soc
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01479
17 octobre 2018
La SA LE CREDIT LYONNAIS démontre enfin avoir mis à la disposition de l'ensemble des salariés via son réseau intranet, ainsi que le prévoit l'article R2262-1 du code du travail, l'accord d'entreprise du
3ème Chambre (J.U)
DTA_2218454_20241122
22 novembre 2024
Enfin, aux termes de l'article R. 441-14-1 du même code : " Peuvent être désignées par la commission comme prioritaires et devant être logées d'urgence en application du II de l'article L. 441-2-3 les
Pôle 4 - Chambre 9 - A
69d8915ccdc6046d47bbb779
9 avril 2026
450 du code de procédure civile
DTA_2400074_20251013
Par décision du 13 juillet 2025, le président du tribunal a désigné Mme Tomi, première conseillère pour statuer sur les litiges énumérés à l’article R222-13 du code de justice administrative.
631834f00876004f131a60ec
Syndicat SECIF CFDT [Adresse 4] [Localité 5] Représentée par Me Jonathan CADOT, avocat au barreau de PARIS, toque : R222 INTIMEE S.A.
6e chambre
64a7b26a3bcaf505db696be1
6 juillet 2023
L'article L. 1221-1 du code du travail dispose que 'le contrat de travail est soumis aux règles du droit commun.
Élection professionnelle
65a823a6228119c9031f6486
16 janvier 2024
L 2314-30 du code du travail, dispositions qui sont d’ordre public absolu, excluant toute possibilité de dérogation par accord collectif.
Pôle 6 - Chambre 9
6162b8d8efb73d2e55750f7f
30 janvier 2013
substituée par Me Ariane SOSTRAS, avocate au barreau de PARIS, R227 COMPOSITION DE LA COUR : En application des dispositions de l'article 945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue
Pôle 1 - Chambre 5
63be63eb13ef607c90ab6730
10 janvier 2023
RESEAU TRAVAUX PUBLICS, exerçant sous l'enseigne RTP URBATIS [Adresse 1] [Adresse 1] [Localité 4] Représentée par Me François-Régis GABORIAU substituant Me Tony JANVIER de la SELARL PARME AVOCATS
Chambre sociale
63d22aab9b3c8605deec20a6
25 janvier 2023
L'article 1 du contrat de travail soumet expressément la relation contractuelle aux dispositions de la convention collective de la banque, du règlement intérieur et des accords d'entreprise.
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