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5 051 résultats pour « article L.12237-1 du code du travail. »

TousCCCETACAACACPHTJTCOMCJUEPrud'h.Conv. coll.BOFIP IA

DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO11031

Cassation

26 septembre 2018

26 septembre 2018

conventionnelle, quand il était constant que la relation de travail s'était poursuivie sous une autre forme, la cour d'appel a violé l'article L.1237-11 du code du travail.

Source officielle

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01008

Cassation

26 mai 2016

26 mai 2016

L. 1231-1, L.1237-1 et L. 1237-2 du code du travail, ALORS QUE 2°) en outre, la démission est équivoque et doit être annulée si l'état dépressif du salarié est de nature à altérer son jugement ; qu'en

Source officielle
TJ

Civil TJ PROCEDURE ORALE

670ed2271c3411ff345caa48

T. Judiciaire

14 octobre 2024

14 octobre 2024

Aux termes de l'article L.5422-1 du code du travail dans sa rédaction en vigueur à la date litigieuse « I.- Ont droit à l'allocation d'assurance les travailleurs aptes au travail et recherchant un emploi

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO00961

Cassation

14 mai 2014

14 mai 2014

la cour d'appel, qui n'a pas tiré les conséquences légales de ses propres constatations, a violé l'article 1134 du code civil et les articles L. 1231-1, L. 1237-2 et L. 1235-1 du code du travail ; 2

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE B

6162a31f36ab09eb9a2fd7ac

Appel

14 février 2013

14 février 2013

le fondement de l'article 700 du code de procédure civile ; MOTIFS DE LA DÉCISION Sur la nullité de la rupture conventionnelle du contrat de travail Attendu que selon l'article L. 1226-9 du

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2105596_20230306

Administratif

6 mars 2023

6 mars 2023

En premier lieu, aux termes de l'article L. 1237-19-3 du code du travail : " L'accord collectif mentionné à l'article L. 1237-19 est transmis à l'autorité administrative pour validation. ".

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2012:SO01860

Cassation

19 septembre 2012

19 septembre 2012

L. 1231-1 et L. 1237-1 du code du travail ; 3°/ ALORS QU'en affirmant encore, pour dire que c'était vainement que la salariée prétendait que l'employeur lui avait imposé, lors de sa démission, une clause

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO11378

Cassation

21 novembre 2018

21 novembre 2018

L. 1231-1 et L. 1237-1 du code du travail ; ALORS, 3°), QUE la prise d'acte permet au salarié de rompre le contrat de travail en cas de manquement de suffisamment grave de l'employeur qui empêche la

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO01362

Cassation

18 septembre 2013

18 septembre 2013

L. 1231-1 et L. 1237-1 du Code du travail.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2012:SO00072

Cassation

11 janvier 2012

11 janvier 2012

L. 1231-1, L. 1237-2 et L. 1232-1 du code du travail ensemble l'article L. 7321-1 du même code ; 2°/ qu'en toute hypothèse, les travailleurs visés aux articles L. 7321-1 et L. 7321-3 du code du travail

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO00531

Cassation

25 mars 2015

25 mars 2015

L.1231-1, L.1236-1 et L.1237-1 du Code du travail, ensemble les articles L.1226-10, L.1226-11, L1226-12 du Code du travail et 4624-1 du même Code ; 3°) ALORS QUE , en cas de prise d'acte de la rupture

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO00482

Cassation

24 juin 2020

24 juin 2020

A... d'établir qu'il n'était pas l'auteur de la signature du formulaire, la cour d'appel a violé l'article 1315 du code civil, ensemble l'article L 1237-11 du code du travail ; 3°) Alors qu'une décision

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2213516_20241105

Administratif

5 novembre 2024

5 novembre 2024

Aux termes de l'article 80 duodecies du même code : " 1.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Paris

ORTA_2321808_20250415

Administratif

15 avril 2025

15 avril 2025

L. 1237-1-1 et R. 1237-13 du code du travail ; Par deux mémoires en défense, enregistrés les 22 novembre 2023 et 9 janvier 2025, la ministre du travail conclut à l'irrecevabilité de la requête dès

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2024:SO01040

Cassation

16 octobre 2024

16 octobre 2024

L. 1237-13 du code du travail, ni la fixation de date de rupture du contrat de travail antérieure au lendemain de l'homologation de la convention par l'autorité administrative n'entraînent en elles-mêmes

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CA

Pôle 6 - Chambre 9

6162f6fcb807dfe813d297a9

Appel

2 mai 2012

2 mai 2012

[B] [F] : - cet accord CPAA viole les dispositions des articles L.1237-4 à L.1237-8 du code du travail en vertu desquelles sont nulles toutes stipulations conventionnelles et toute clause d'un contrat

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO01700

Cassation

28 novembre 2018

28 novembre 2018

personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966, ensemble l'article D. 1237-2 du code du travail ; Attendu, selon le jugement attaqué, que Mme C...

Source officielle
CA

Chambre Sociale-Section 1

677f67a58c38f76f78303315

Appel

8 janvier 2025

8 janvier 2025

[X] [O] de sa demande tendant à l'application de l'article L. 1237-7 du Code de Travail relatif à l'indemnité de mise à la retraite Condamne l'ANGDM à payer à M.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO00720

Cassation

16 mai 2018

16 mai 2018

. 1237-2 et L. 1235-1 du code du travail dans leur rédaction applicable en la cause ; Attendu, selon l'arrêt attaqué, que M.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO00039

Cassation

15 janvier 2014

15 janvier 2014

non imputable à l'employeur, la Cour d'appel a privé sa décision de base légale au regard des articles L. 1231-1 et L. 1237-1 du Code du travail, ensemble l'article 1134 du Code civil ; 4°) ALORS QUE

Source officielle