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135 275 résultats pour « motif de rupture »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO11062

Cassation

19 septembre 2018

19 septembre 2018

Arrêt de la Cour de Cassation, chambre sociale du 2/03/99 ou du 27/02/2008) aux quatre motifs de rupture indiqués par la lettre de licenciement ; que sur le grief de détournement par le salarié à son profit

Source officielle
CA

8e Chambre C

6034a01754599e8c73592ed1

Appel

3 novembre 2016

3 novembre 2016

par le jugement entrepris, le tribunal de commerce a débouté la banque de ses demandes en considérant que faute de produire la convention d'ouverture de compte, la banque ne pouvait se prévaloir d'un motif

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2103696_20250704

Administratif

4 juillet 2025

4 juillet 2025

février suivant, un nouveau contrat de recrutement prenant effet à compter du 14 décembre 2020 et une nouvelle attestation d'employeur destinée à Pôle emploi, datée du 25 février 2021, et retenant pour motif

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cd3cbd3db21cbdd92b51

Appel

30 novembre 2015

30 novembre 2015

Que dans l'attestation destinée à Pôle emploi, l'employeur invoque « une fin de contrat à durée déterminée » comme motif de rupture et comme dernier jour travaillé, le 13 septembre 2013 ; Que dès

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253ccc6bd3db21cbdd913da

Appel

8 avril 2014

8 avril 2014

G a rompu oralement le contrat le 29 avril 2011 et en a informé la Préfecture de Seine St Denis le 5 Mai 2011 ; l'attestation ASSEDIC remise au salarié indique comme motif de rupture « fin de période d'essai

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cac1bd3db21cbdd8bfa4

Appel

27 juin 2008

27 juin 2008

Le 11 juin 2007, elle a pris acte de la rupture de son contrat de travail par lettre signifiée par Maître A... , huissier de justice, à son employeur.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO01786

Cassation

5 décembre 2018

5 décembre 2018

La faculté ainsi offerte à l'employeur de rompre unilatéralement le contrat de travail sans la nécessité d'énoncer un motif de rupture et sans permettre au salarié dont le licenciement est envisagé de

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO02016

Cassation

20 octobre 2009

20 octobre 2009

d'interrompre ce délai ; Attendu, d'autre part, que, même en cas d'indivisibilité des contrats de travail, le juge est tenu d'apprécier, pour chacun des salariés, le caractère réel et sérieux des motifs

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO01711

Cassation

16 septembre 2009

16 septembre 2009

Y... pour nullité du licenciement et rupture abusive du contrat de travail ; AU MOTIF QUE « le licenciement n'est pas nul puisqu'il est expressément motivé par les absences répétées du salarié créant

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2302199_20250715

Administratif

15 juillet 2025

15 juillet 2025

Elle soutient que : - elle doit être regardée comme ayant été involontairement privée de son emploi en raison d’un motif légitime dès lors que son contrat a été modifié de façon substantielle ; - eu

Source officielle
CC

soc

61372488cd580146774164a9

Cassation

5 avril 2006

5 avril 2006

.. de son activité, la cour d'appel, qui a constaté que, depuis 1996, le salarié n'exerçait plus son activité de VRP de façon constante et exclusive au profit de la société Fédiac, a, par ces seuls motifs

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cceabd3db21cbdd91ad2

Appel

30 septembre 2014

30 septembre 2014

novembre 2010, cette dernière a saisi la formation de référé du conseil de prud'hommes du Mans aux fins d'obtenir la rectification de l'attestation ASSEDIC datée du 26 septembre 2008 mentionnant comme motif

Source officielle
CA

Chambre 4-6

680c6dc2fe1a38d696f20f82

Appel

25 avril 2025

25 avril 2025

Il sera fait droit à la demande de transmission des documents de fin de contrat rectifiés (attestation destinée à Pôle Emploi, devenu France Travail, mentionnant comme motif de rupture du contrat de travail

Source officielle
CA

18e Chambre

616323153dbed56e5e2c2f5f

Appel

11 octobre 2011

11 octobre 2011

société déclarant que le salarié a démissionné 'en raison de sa rupture avec une employée de l'établissement', conformément au motif de rupture indiqué dans l'attestation Assédic.

Source officielle
CA

Sociale D salle 2

6639c3cc9413110008238687

Appel

19 avril 2024

19 avril 2024

L'attestation pôle emploi mentionnait comme motif de rupture : «rupture conventionnelle». Le 24 novembre 2021, M.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO02421

Cassation

2 décembre 2009

2 décembre 2009

a violé les articles L. 1221-1, L. 1234-1, L. 1234-9, L. 1232-6, L. 1331-1 du code du travail ; 3°/ que subsidiairement, l'employeur a la possibilité d'énoncer dans la lettre de licenciement des motifs

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2008:SO00426

Cassation

5 mars 2008

5 mars 2008

X..., employé par la société Fermière du casino municipal de Cannes, a été licencié pour faute lourde le 4 octobre 1989 au motif de son inculpation pour escroquerie au préjudice du casino ; que contestant

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2007370_20221024

Administratif

24 octobre 2022

24 octobre 2022

La relation contractuelle ne s'étant pas poursuivie au terme de ce contrat, le centre hospitalier a transmis à l'intéressé une attestation Pôle emploi, mentionnant comme motif de la rupture du contrat

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2304143_20250926

Administratif

26 septembre 2025

26 septembre 2025

Le CHRU de Brest a établi, en qualité d'employeur, le 6 janvier 2023, une attestation indiquant le motif " rupture anticipée d'un contrat à durée déterminée à l'initiative du salarié ".

Source officielle
CC

comm

61372315cd58014677405352

Cassation

16 juin 1998

16 juin 1998

X..., établis à Madrid, qui l'ont assignée, ainsi que la société Vides Vidal, pour rupture abusive, brusque rupture, non-respect du préavis et concurrence déloyale; que la société Lou diffusion et la

Source officielle

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