brut par mois pour un horaire hebdomadaire de 39 heures ; que la convention collective applicable est celle des transports routiers annexe 1 ; qu'à compter de 2007, Monsieur [S] [V] a été promu au coefficient

. ******************** Le 13 mars 2000, Romain X...a été engagé par la SNC MEUBLES IKEA FRANCE en qualité d'employé sortie marchandises / retours (coefficient 130) dans le cadre d'un contrat à durée

LANE, M X... a été engagé par contrat de travail à durée indéterminée à effet du 10 décembre 2007 par la société de transport TRANSADEL en qualité de chauffeur livreur ouvrier spécialisé groupe 7 coefficient

le conseil de prud'hommes de PARIS section Commerce RG n° 05/12059 APPELANT Monsieur [X] [Z] [Adresse 2] [Localité 4] représenté par Me Bruno GELIX, avocat au barreau de PARIS, toque : L 158

. *** Monsieur [K] [F] a été embauché en qualité d'agent de sécurité, niveau 3, échelon 3, coefficient 150, le 25 septembre 2013 par

durée indéterminée du 9 février 2015, Monsieur [Q], né en 1983, a été engagé sans période d'essai par la société HM Instal qui emploie 10 salariés en qualité de technicien, niveau 1, position 1, coefficient

A l'issue de son arrêt de travail le 29 août 2010, Mme [K] a été embauchée à compter du 30 août 2010 par une autre société en qualité de chef de groupe, statut cadre niveau 2.3, coefficient 150 de la convention

et objets d'art, suivant un contrat de travail à durée déterminée pour une durée allant du 18 octobre 2011 au 30 mars 2012, aux fonctions d'employé logistique, qualification employé - niveau II - coefficient

cours des neuf premiers mois de l'année 2007 ; que l'évaluation de la masse salariale correspondante doit s'effectuer sur la base de la qualification de l'emploi de conducteurs "longue distance" coefficient

Puis par avenant n°116 du 10 novembre 2022, date de sa promotion, le taux horaire conventionnel pour le coefficient 150 V est passé à 12,6064 euros à compter du 1er janvier 2023.

l'activité de transport routier de marchandises, d'abord par contrat à durée déterminée du 16 mars 2015 puis par contrat à durée indéterminée en date du 3 octobre 2015, en qualité de conducteur routier coefficient

Au dernier état de la relation contractuelle, il occupait le poste de déclarant en douane classé ETAM au coefficient 150, dans l'agence de [Localité 6] -81-.

Par contrat à durée indéterminée du 1er juin 2004, la SAS Transports Marmeth a embauché Monsieur [X] [W] en qualité de conducteur routier, coefficient 150 M.

personnel sous l'entreprise [O] Projection, dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée à compter du 12 juillet 2010, pour y exercer les fonctions de manoeuvre, niveau 1, position 1, coefficient

actions simplifiée (SAS) Dynamic Gorlier, suivant contrat à durée indéterminée à compter du 20 mars 1997, en qualité de conducteur de véhicule Poids Lourds hautement qualifié, classé au groupe 7 et au coefficient

G... qui soutenait avoir été classé à compter du 1er septembre 2004 cadre position 2.3 coefficient 150 de la convention collective [...], faisait valoir que sa rémunération ne pouvait être inférieure à

******************** Monsieur Pierre [T] a été embauché par la société TRANSPORTS GRISET pour une durée indéterminée à compter du 11 février 2014 en qualité de conducteur polyvalent groupe 7 coefficient

COUR D'APPEL DE PARIS Pôle 6 - Chambre 1 ARRÊT DU 23 JANVIER 2013 (n° , pages) Numéro d'inscription au répertoire général : S 12/02206 Décision déférée à la Cour : jugement rendu le 15