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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CA

Pôle 6 - Chambre 7

6035337fcbc9a65dc07069d6

Appel

2 juin 2016

2 juin 2016

Elle applique la convention collective du commerce de gros.

Source officielle
CA

Chambre sociale

6163724a1cf28a447224dfb4

Appel

10 mars 2011

10 mars 2011

L'employeur cependant fonde son argumentation sur la convention collective des commerces de détail non alimentaires alors que la convention collective applicable, visée dans la promesse d'embauche est

Source officielle
CA

Sociale B salle 2

63a2b0014486ef05df3024e2

Appel

21 octobre 2022

21 octobre 2022

La salariée se prévaut par ailleurs des dispositions de la convention collective du commerce de détail de l'habillement et des articles textiles du 25 novembre 1987 qui impose notamment le respect de certaines

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253ca47bd3db21cbdd8a8d4

Appel

24 juillet 2007

24 juillet 2007

tous les éléments de la rémunération brute, et non pas uniquement le salaire de base comme l'a fait Madame X..., pour déterminer si le salaire minimum conventionnel est respecté par l'employeur ; Or

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cb8dbd3db21cbdd8dc3a

Appel

19 avril 2011

19 avril 2011

Monsieur Cédric X... a été embauché en qualité d'animateur régional selon CDI du 29 octobre 2002 par la société PROMETHEA, dans la catégorie VIII, telle que définie dans la convention collective du commerce

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cb8fbd3db21cbdd8dc92

Appel

19 avril 2011

19 avril 2011

Il bénéficiait du statut cadre, niveau VIII de la convention collective du commerce de détail de l'habillement et des articles textiles.

Source officielle
CA

5EME CHAMBRE PRUD'HOMALE

653b5892502b828318c4e233

Appel

26 octobre 2023

26 octobre 2023

Le contrat de travail est soumis à la convention collective du commerce des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers du 15 avril 1988.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO10497

Cassation

19 mai 2021

19 mai 2021

pièce que sa mise à disposition auprès de la société Henkel Technologies France l'aurait lésé ; [K] [O] ne conteste pas que le contrat de travail conclu avec la société PSC a été soumis à la convention

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO00770

Cassation

6 mai 2015

6 mai 2015

préavis, de 1.563,40 € au titre des congés payés afférents et de 3.000 € au titre de l'article 700 du Code de procédure civile ; AUX MOTIFS QUE la relation de travail litigieuse est soumise à la Convention

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 3

603398dc9954684db3f35bac

Appel

16 mai 2017

16 mai 2017

Madame [W] [X] a été engagée en qualité de chargée de mission signalétique et accessibilité bâtiment par la société CECIAA à compter du 11 juin 2007, niveau VIII, échelon 1 de la convention collective

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2012:SO01582

Cassation

27 juin 2012

27 juin 2012

collective du commerce à prédominance alimentaire du 29 mai 1969, devenue aujourd'hui convention collective nationale du commerce du détail et du gros à prédominance alimentaire depuis le 1er janvier

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253c996bd3db21cbdd88b93

Appel

19 octobre 2006

19 octobre 2006

licenciement réclamée par Joachim DA X... n'étant discuté par l'employeur, il sera alloué au demandeur la somme de 22.601,96 euros à ce titre; que le jugement sera réformé de ces chefs ;Attendu que la convention

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cc50bd3db21cbdd8fbc0

Appel

10 septembre 2012

10 septembre 2012

qui s'appliquent à elle qu'elle a conclu et mis en oeuvre les avenants litigieux dans la mesure où si l'article 6. 6. 4 de la convention collective du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cc48bd3db21cbdd8fabe

Appel

13 septembre 2012

13 septembre 2012

FAITS ET DE LA PROCÉDURE Mme X... a été engagée en qualité d'assistante de vente par la société Carrefour selon contrat de travail à durée indéterminée du 11 février 2005 aux conditions de la convention

Source officielle
CA

Chambre sociale

6162b8cbefb73d2e55750e1c

Appel

6 décembre 2012

6 décembre 2012

conclusions écrites, les dernières déposées le 4 octobre 2012 et reprises oralement, auxquelles il convient de se référer, Monsieur [K] [I] demande à la Cour de : Vu les faits exposés, Vu la convention

Source officielle
CA

Chambre sociale

635387f5513cb5adff943687

Appel

20 octobre 2022

20 octobre 2022

Les relations de travail étaient régies par la convention collective du commerce de détail de l'habillement et des articles textiles. M.

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cc49bd3db21cbdd8fb1d

Appel

20 septembre 2012

20 septembre 2012

, a embauché Mme Anne X... en qualité d'ingénieure commerciale, catégorie cadre, niveau VII, échelon III, selon la convention collective de commerces de gros du 23 juin 1970 étendue, applicable aux parties

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253caaabd3db21cbdd8bb51

Appel

5 juin 2008

5 juin 2008

Gilles X... a été engagé par la société anonyme COFIDA, par contrat à durée indéterminée en qualité d'acheteur, statut non-cadre de la convention collective du commerce de gros.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO10888

Cassation

4 novembre 2020

4 novembre 2020

de convention collective n'est pas abordable, dès lors que la convention collective nationale du commerce de gros figure sur l'ensemble des bulletins de paye du demandeur depuis son embauche et qu'à aucun

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cc9dbd3db21cbdd90b52

Appel

7 octobre 2013

7 octobre 2013

Le 27 novembre 2008, Mme Raymonde Z..., invoquant les dispositions de la convention collective du commerce de détail de l'habillement et des articles textiles, saisissait le Conseil de Prud'hommes de Pointe-à-Pitre

Source officielle

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