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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
10e Chambre
6033d651ca1512882779e01b
23 mars 2017
La faute de la victime peut exonérer totalement ou partiellement l'auteur du fait dommageable de sa responsabilité fondée sur l'article 1382 du code civil.
3ème chambre
DCA_21PA03280_20220718
18 juillet 2022
l'Autorité des marchés financiers (AMF) a rejeté sa demande tendant à ce que l'AMF lui confirme qu'une enquête a été ouverte sur l'information financière diffusée par la société Acadomia à la suite de faits
Tribunal Administratif de Dijon
DTA_2500217_20250604
4 juin 2025
Aux termes de l'article L. 911-4 du code de l'éducation : " Dans tous les cas où la responsabilité des membres de l'enseignement public se trouve engagée à la suite ou à l'occasion d'un fait dommageable
Pôle 5 - Chambre 16
63d0d62a81a7b805de12b6d0
24 janvier 2023
dommageable s'est produit, à savoir le territoire français. 13- En réponse, la société Schoeps conclut au visa des règles du Règlement Bruxelles I bis. 14- Elle fait valoir qu'envers la société
2ème chambre (formation à 3)
DCA_20BX02233_20221006
6 octobre 2022
4°) de condamner la commune à leur verser les sommes de 9 491,67 euros au titre des travaux de réparation de leurs bâtiments et de 4 500 euros en remboursement de l'étude de diagnostic qu'ils ont fait
1re Chambre B
616246c1af0a1de0eb1b64a3
24 octobre 2013
Autorisée par ordonnance de non-conciliation du 2 juin 2000, Mme [H] a fait assigner son conjoint en divorce le 29 août 2000.
7ème Chambre
DTA_2102860_20250225
25 février 2025
commis, soit par les élèves ou les étudiants qui leur sont confiés à raison de leurs fonctions, soit au détriment de ces élèves ou de ces étudiants dans les mêmes conditions, la responsabilité de l'Etat
soc
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01777
5 décembre 2018
Y..., engagé le 1er juillet 1967 par la société Burroughs, devenue Unisys France (la société), en qualité d'élève inspecteur, occupait en dernier lieu l'emploi de directeur planification et intégration
civ2
60794d149ba5988459c47fc1
22 mai 2003
Y..., ayant la qualité de passager transporté et n'ayant pas commis de faute inexcusable, avait droit à l'indemnisation intégrale de son préjudice ; qu'ainsi, sans qu'il soit nécessaire qu'une faute soit
1re chambre 1re section
6031f91a7f1499318939daaf
25 mai 2018
et de ne pas avoir recherché si elle n'aurait pas dû avoir connaissance du fait dommageable avant cette date.
CHAMBRE 1
DTA_2303183_20260312
12 mars 2026
B... aurait commis une faute en circulant à une vitesse excessive.
ORTA_2502251_20250701
1 juillet 2025
effets dommageables de la décision attaquée sur les conditions dans lesquelles son fils A a préparé ces épreuves.
Pôle 4 - Chambre 11
6789f560b7cff8efb7357639
16 janvier 2025
Il en déduit qu'il subit une perte de gains professionnels totale imputable à l'accident jusqu'à la date à laquelle il aurait fait valoir ses droits à la retraite sans la survenue du fait dommageable.
1ère Chambre
64cb43a94c996ad969dc85b3
1 août 2023
, soit par les élèves ou les étudiants qui leur sont confiés à raison de leurs fonctions, soit au détriment de ces élèves ou de ces étudiants dans les mêmes conditions, la responsabilité de l'Etat est
comm
6079d35e9ba5988459c58b3b
7 février 1983
EPARS, NE PERMETTENT PAS D'AFFIRMER, COMME LE FAIT L'ARRET ATTAQUE - CONTRE LE JUGEMENT ENTREPRIS, DONTLA BANQUE DEMANDAIT CONFIRMATION QUI A RELEVE QU'IL NE PEUT ETRE REPROCHE A LA BANQUE DE N'AVOIR
ECLI:FR:CCASS:2014:CO00570
3 juin 2014
des fautes et négligences par eux commises dans l'exercice de leurs fonctions et que la faute du commissaire aux comptes, qui n'est tenu que d'une obligation de moyens, ne se présume pas et suppose le
Chambre civile et com.
679089a5a212a19f662df6e0
21 janvier 2025
Pôle 6 - Chambre 5
60351cb2529ab548287abd56
16 juin 2016
Monsieur [K] a ensuite fait l'objet d'arrêts de travail pour maladie à compter du 3 novembre 2014 et n'a finalement pas fait l'objet de sanction.
Tribunal Administratif de MELUN
DTA_2209291_20230217
17 février 2023
dommageable.
ECLI:FR:CCASS:2017:SO10120
26 janvier 2017
La faute grave résulte d'un fait ou d'un ensemble de faits imputables au salarié qui constitue une violation des obligations résultant du contrat de travail ou des relations de travail d&apos
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