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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2e chambre sociale
6260f8ef6d9e13277d6e3821
20 avril 2022
En octobre 2016, l'employeur a rompu la période d'essai.
Tribunal Administratif de Cergy-Pontoise
DTA_2307623_20230627
27 juin 2023
le cadre d'un contrat à durée indéterminée, est suspendu depuis le 1er juin 2023, au motif qu'elle n'a pas fourni à son employeur de titre de séjour valide l'autorisant à travailler.
soc
ECLI:FR:CCASS:2011:SO01232
25 mai 2011
X... étant spécialement chargé de cette commercialisation ; qu'en juin 2004 la société ATC a confié la commercialisation de l'espace publicitaire à une de ses filiales, ce qui a entraîné la fin du versement
679331db31df9338379d281b
23 janvier 2025
Par lettre du 16 novembre 2017, l'employeur a indiqué mettre fin à la période d'essai et précisé que la salariée cesserait ses fonctions à l'expiration du délai de prévenance de 2 semaines, soit le 30
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00667
9 septembre 2020
Le dossier a été communiqué au procureur général.
ECLI:FR:CCASS:2010:SO00797
14 avril 2010
été sans incidence sur le maintien du lien de subordination, toute substitution d'employeur ayant été écartée »; ET AUX MOTIFS DES PREMIERS JUGES, EN LES SUPPOSANT ADOPTES, QUE « Monsieur X... demande
CASELAW;COMMUNICATEDCASES;FRA;FRE
ECLI:CEDH:001-161854
9 mars 2016
A.     Les circonstances de l’espèce Les faits de la cause, tels qu’ils ont été exposés par le requérant, peuvent se résumer comme suit.
6ème chambre - formation à 3
DCA_22LY00128_20230126
26 janvier 2023
La requête a été communiquée au préfet de l'Isère qui n'a pas produit de mémoire.
Chambre Sociale
69cf51adcdc6046d47f24ad3
2 avril 2026
A défaut de réponse dans le délai d'un mois, le salarié est réputé avoir accepté la modification proposée.
Cour d'Appel
6253c9a6bd3db21cbdd88eaa
31 janvier 2007
période est requise pour un cadre et non pour un vendeur, cet élément ne saurait suffire à considérer que l'employeur a de ce fait implicitement conféré à M.
9e Chambre C
603328ac36bc779a12e9bac6
15 septembre 2017
A l'audience du 6 juin 2017 à laquelle l'affaire a été appelée, la SA SUD ENGRAIS DISTRIBUTION demande à la cour de : '- Dire et juger que les manquements de l`employeur en matière de recherche de reclassement
5ème Chambre
DTA_2405988_20251119
19 novembre 2025
A... M.
1ère Chambre
DCA_21VE02226_20230711
11 juillet 2023
En cours d'instance et par décision du 21 novembre 2019, le directeur de contrôle fiscal Ile-de-France a prononcé le dégrèvement, à concurrence d'une somme de 900 euros, résultant de la substitution de
3ème Chambre
DTA_2205875_20221006
6 octobre 2022
La présidente de la formation de jugement a dispensé le rapporteur public, sur sa proposition, de prononcer des conclusions à l'audience.
2e Section - 3e Chambre
DTA_2106541_20230720
20 juillet 2023
elle a quitté son domicile parisien.
2ème Chambre
DTA_2307430_20231122
22 novembre 2023
4e Section - 3e Chambre
DTA_2323986_20251104
4 novembre 2025
A...
8ème Ch Prud'homale
67ee176f51255e24994fc3ff
2 avril 2025
Le premier employeur rembourse les sommes acquittées par le nouvel employeur, dues à la date de la modification, sauf s'il a été tenu compte de la charge résultant de ces obligations dans la convention
3ème chambre - formation à 3
DCA_23NC03273_20250206
6 février 2025
A B a demandé au tribunal administratif de Nancy d'annuler l'arrêté du 14 avril 2023 par lequel la préfète des Vosges lui a refusé un titre de séjour, lui a fait obligation de quitter le territoire français
6253cc67bd3db21cbdd8ffde
11 décembre 2012
(Pour un exemple jurisprudentiel, Cour d'Appel de Paris 30 janvier 1997) ; Qu'ainsi la substitution du prénom Y... au prénom Thierry pour une personne de sexe biologique masculin n'étant contraire à
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