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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
civ2
ECLI:FR:CCASS:2012:C201596
11 octobre 2012
sociale, les juges du fond doivent rechercher si, à la date de cette demande, l'assurée était atteinte de plusieurs affections entraînant un état pathologique invalidant nécessitant un traitement prolongé
Chambre Etrangers/HSC
6809c7445f55848ebdc19fdf
23 avril 2025
administratives du Tribunal judiciaire de RENNES qui a rejeté les exceptions de nullité soulevées, le recours formé à l'encontre de l'arrêté de placement en rétention administrative, et ordonné la prolongation
comm
ECLI:FR:CCASS:2015:CO00787
22 septembre 2015
rejeter leur demande alors, selon le moyen : 1°/ que le banquier, souscripteur d'un contrat collectif d'assurance-vie, est tenu envers l'adhérent d'un devoir d'information et de conseil qui se prolonge
Pôle 1 - Chambre 11
669a01a6bf9da27f384b0e14
18 juillet 2024
, et à défaut d'autres moyens présentés en appel,de prolonger le maintien en rétention de l'intéressé pour une durée de 28 jours.
Tribunal Administratif d'Orléans
DTA_2405586_20260304
4 mars 2026
Par un mémoire enregistré le 7 février 2025, la commune de Vernouillet, représentée par Me Lazennec, indique ne pas s’opposer à l’expertise sollicitée mais formule toutes protestations et réserves sur
Cour d'Appel
6253cb3bbd3db21cbdd8d258
9 juin 2009
GREFFIER : Madame Patricia SIOURILAS, Greffier, lors des débats et du prononcé de la décision DÉBATS : à l'audience publique du 04 Mars 2009, où l'affaire a été mise en délibéré au 09 juin
JLD
68e41aa2681ed727f2a52678
6 octobre 2025
Par deux décisions la Cour de cassation s'est prononcée sur la qualification de menace à l'ordre public en 3 et 4ème prolongation de rétention (1ère Civ., 9 avril 2025, pourvoi n° 24-50.023 et 1ère Civ
6253cc4ebd3db21cbdd8fb84
27 septembre 2012
, alors qu'il n'a aucune contribution sur ce dossier ; - Vous laissez Pascal D... solliciter à nouveau directement mes collaborateurs, sans aucune coordination avec moi ; "L'absence de réaction de
Chambre 6 - Référés Pdt
670594231296b51ba2ba866b
8 octobre 2024
Monsieur [U] s’est vu prescrire un arrêt de travail initial à compter du 18 juin 2022 jusqu’au 19 août 2022, prolongé jusqu’au 20 novembre 2022.
soc
ECLI:FR:CCASS:2021:SO10449
12 mai 2021
[M] était salarié protégé comme membre des institutions représentatives du personnel ; Que le 3 mars 2014 M.
11e Chambre B
61626b8fe62f7c490f224e72
13 mars 2014
Les parties ont été avisées que le prononcé public de la décision aurait lieu par mise à disposition au greffe le 13 Mars 2014 ARRÊT Contradictoire, Prononcé par mise à disposition au greffe
ECLI:FR:CCASS:2024:SO00699
26 juin 2024
Le salarié a saisi la juridiction prud'homale le 21 février 2017 d'une demande tendant à titre principal à la nullité de son licenciement pour violation du statut protecteur.
Tribunal Administratif de Cergy-Pontoise
DTA_2601844_20260220
20 février 2026
Probert en application de l’article L. 511-2 du code de justice administrative.
CASELAW;DECISIONS;ADMISSIBILITY;FRA;FRE
ECLI:CE:ECHR:2011:0315DEC001807409
15 mars 2011
Le tribunal constata également l’impossibilité d’examiner la demande d’abstention de la juge A.C. en raison de l’absence des juges, appelés à participer au processus électoral local.
6253cadabd3db21cbdd8c4df
17 septembre 2008
personnels individualisés, lors des réunions préparatoires, de synthèse et de finalisation, ni qu'elle aurait été exclue du comité rédactionnel du projet d'établissement et des réunions d'admission ;
6253cc7fbd3db21cbdd9047f
26 mars 2013
syndical au comité d'entreprise n'a pas d'effet rétroactif sur la qualité de salarié protégé et que le salarié bénéficie du statut protecteur si la rupture du contrat de travail intervient antérieurement
17e Chambre B
60332b5cd3f4689c9f9f2b2b
14 septembre 2017
Les parties ont été avisées que le prononcé de la décision aurait lieu par mise à disposition au greffe le 14 Septembre 2017 ARRÊT Contradictoire, Prononcé par mise à disposition au greffe
CASELAW;COMMUNICATEDCASES;FRA;FRE
ECLI:CEDH:001-113586
12 septembre 2012
Elle en déduisit que ces fouilles s’analysaient en un traitement dégradant au sens de l’article 3 de la Convention en raison de leur fréquence et de leur absence de justification.
Juge des référés
DCA_25TL00479_20250930
30 septembre 2025
Il a obtenu sur sa demande, à compter du 15 septembre 2021, un congé de mobilité prolongé jusqu’au 16 septembre 2024.
Chambre sociale
660f950da40f8b0008cb7797
4 avril 2024
d'une telle décision, voire même en l'absence de saisine de celle-ci.
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