Il ressort du récit qu'ils en ont fait lors de leur audition par les enquêteurs le 19 novembre 2015 que : - après la première partie du spectacle, ils se trouvaient tous les deux 'au balcon' lorsque le

avait tenu aux gendarmes, le 6 septembre 2013, des propos parfaitement cohérents témoignant de souvenirs précis et d'une réelle détermination à voir sa démarche aboutir, outre qu'il ressort d'une audition

La société produit également un compte rendu d'un entretien mené par le directeur général adjoint (pièce n°9 de l'appelante) qui a procédé le 7 octobre 2020 à l'audition de Mme [Z], responsable contentieux

du contrat de travail Sur la demande de dommages et intérêts au titre de la perte de chance Mme [J], après avoir exposé que la société Schneider Electric Buildings LLC sise à [Localité 6] a renoncé

En toutes hypothèses, il demande à la cour de condamner l'employeur au paiement: * à maître [X] [O], contre renonciation à percevoir l'aide juridictionnelle, la somme de 7 000 euros en application des

Mme [E], militante du même syndicat que Mme [Y], dont le témoignage doit être pris avec précaution eu égard aux liens de proximité du témoin avec les parties appelantes, a attesté avoir vu ce jour-là Mme

[VY] qui a été débouté de sa demande à ce titre, le conseil retenant que celui-ci n'avait pas déposé plainte et que les auditions des autres salariés concernés ne mentionnaient aucun élément quant aux

Il communique également l'attestation de Mme [U] [L] qui témoigne de ce que pendant sa période d'employée de la filiale indonésienne les cotisations de sécurité sociale ( Jamsostek) n'ont pas été payées

demi-journées travaillées, ainsi que le positionnement et la qualification des jours de repos en repos hebdomadaires, congés payés, congés conventionnels ou jours de repos auxquels le salarié n'a pas renoncé

De plus, cette absence de contestation ne vaut ni renoncement à une telle prétention, ni acquiescement aux horaires indiqués par l'employeur dans les bulletins de salaire.

Mme X...badgeait lorsqu'elle avait terminé son travail du soir et au départ des opératrices d'équipe du soir.

de BE IP, cote 2984 ; audition d'ACTN, cote 112 ; auditions des revendeurs-installateurs précitées), qu'ils n'affichaient pas d'autres prix que ceux-ci et, surtout, qu'ils les appliquaient aux consommateurs

Dans le dossier MAIF, vous étiez informée de l'analyse des spécialistes financiers de la MAIF jugeant peu sérieuses les offres concurrentes et qui, au contraire, nous étaient reconnaissants d'avoir expliqué

[U], en annulation de procès-verbaux d'audition de M. [K], ancien collaborateur de Me [JW].

Considérant selon la société BNP PARIBAS que Madame [D] n'a pas émis le souhait de retrouver ses anciennes fonctions ainsi qu'en témoigne Madame [P] (cf attestation du 31/03/2008) et qu'à aucun moment

Lors de son audition, le salarié peut se faire assister par une personne de son choix appartenant au personnel de l'entreprise.

Elle explique avoir subi des menaces et des pressions dans le cadre d'entretiens qui se sont tenus plusieurs jours de suite, sans assistance ni délai de réflexion, afin d'obtenir d'elle un renoncement

[Z] d'enjoindre à la SAS ADF Rhône Alpes de verser aux débats l'accord de modulation et d'ordonner l'audition de 4 témoins supplémentaires : Mme [A], M. [W], M. [I], M.

L'inspection du travail a également établi un rapport le 25 mai 2011, reconnaissant comme fondées les allégations de Mme [M] [X] concernant la situation de harcèlement moral et le procès-verbal subséquent

rédiger une attestation très structurée sur les relations familiales du couple [L]-[B] envers les neveux et nièces en rappelant que ni [O] [L] ni [C] [B] ne m'ont informée de leur vivant avoir retiré ou renoncé