Au soutien de ses prétentions, il fait valoir qu'il a été engagé en contrat à durée déterminée pour pourvoir un poste lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise, ce dont il résulte que le contrat

déterminée d'usage avait pour objet et pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise, à savoir des prestations d'accompagnement vers et dans l'emploi

par l'entreprise.'

normale et permanente de l'entreprise. 15- La salariée invoque ensuite la superposition de contrats de travail à durée déterminée conclus pour le remplacement de plusieurs salariés absents.

L'entreprise a fait l'objet d'une liquidation judiciaire le 4 mars 2010 ; Maître X... étant désignée comme mandataire liquidateur.

Au regard de l’absence de statut de conjoint collaborateur de ce dernier, il n’est pas établi que l’achat du téléphone présentait un lien avec l’activité de l’entreprise. 11.

Le contrat de travail à durée déterminée, quel que soit son motif, ne peut en outre avoir ni pour objet ni pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise

que soit son motif, ne peut avoir ni pour objet ni pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise.

d'activité est déterminé par le rythme des saisons ou des modes de vie collectifs.

* * * EXPOSE DES FAITS ET DE LA PROCEDURE Dans le cadre d'un projet de développement de son activité de fabrication d'emballages, tubes, ampoules et flacons en verre à destination de l'industrie

Sur ce CDD conclu avec la société SERVICHEF, il fait remarquer qu'il avait en réalité pour but de pourvoir à une activité normale et permanente de l'entreprise.

pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise ,il ne peut être conclu que pour l'exécution d'une tâche précise et temporaire et seulement dans les

- accroissement temporaire de l'activité de l'entreprise.

ne peut absorber avec son effectif actuel".pendant une durée de 3 mois selon les stipulations d'un acte intitulé "contrat à durée déterminée conclu pour un accroissement temporaire d'activité" mais ne

[O] prescrit en sa demande de requalification des contrats de travail à durée déterminée antérieurement au 7 juillet 2012, son emploi n'étant pas lié à l'activité permanente de l'entreprise, ce en application

, quel que soit son motif ne peut avoir ni pour objet ni pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise ; Considérant que l'activité de l'entreprise

service ou d'une catégorie professionnelle déterminée, et consiste généralement à accorder un avantage supplémentaire par rapport à ce que prévoient les accords collectifs ou les contrats de travail.

peut avoir pour objet ni pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise.

de l'activité habituelle de l'entreprise, notamment en cas d'accroissement temporaire d'activité lié aux opérations d'un client.

Lors de cet entretien, il a été rappelé les fautes qui vous étaient reprochées à savoir : ' Manque de réelle activité sur votre poste de travail ' Sortie de documents confidentiels de l'entreprise sans