CodexAI

par KI

Workspace

Toutes les décisions2.7M+Récentes

Judiciaires

Cour de CassationCour d'AppelTribunal JudiciaireTrib. de Commerce

Administratives

Conseil d'ÉtatCour Admin. d'AppelTrib. Administratif

Codes de loi

Code civilCode du travailCode de commerceCode pénalCode procédure civileCGICode sécu. socialeCode de l'urbanismeCode de l'enviro.Code monétaire fin.

Droit social

Prud'hommes19KConventions coll.26KDoctrine fiscale14K

IA & Outils

IA JuridiqueNEWVeille hebdoNEWMCP ServerAPICitationsStatistiquesAlertes
ConnexionS'inscrire

CodexAI

RechercheJurisprudenceCodesCitationsStatistiquesAlertes
Juridiction
Tri
DeÀ
Avocat
Opérateurs : AND · OR · NOT · "…"
Exporter CSV

5 609 résultats pour « salaire variable »

RechercheDécisionsCodesCPHAlertes
TousCCCETACAACACPHTJTCOMCJUEPrud'h.Conv. coll.BOFIP IA

DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

Tribunal Administratif de la Guyane

DTA_2200736_20230706

Administratif

6 juillet 2023

6 juillet 2023

le fondement de l'article R. 541-1 du code de justice administrative, de condamner le recteur de l'académie de Guyane à lui payer la somme de 27 040,90 euros à titre de provision à valoir sur ses salaires

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2508244_20260430

Administratif

30 avril 2026

30 avril 2026

B..., ressortissant marocain, titulaire d’une carte de résident valable du 13 janvier 2023 au 12 janvier 2033, a sollicité le 10 mars 2025 le bénéfice du regroupement familial pour son épouse.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2201391_20240404

Administratif

4 avril 2024

4 avril 2024

B, ressortissant marocain né le 1er janvier 1961 au Maroc, est titulaire d'une carte de résident valable jusqu'au 17 janvier 2026.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2004849_20221108

Administratif

8 novembre 2022

8 novembre 2022

Le décret en Conseil d'Etat prévu à l'article L. 441-1 fixe ce montant qui doit être au moins égal au salaire minimum de croissance mensuel et au plus égal à ce salaire majoré d'un cinquième.

Source officielle
TA

5e chambre

DTA_2300072_20250211

Administratif

11 février 2025

11 février 2025

Monsieur C, ressortissant marocain né en 1992, est entré régulièrement en France avec une carte de séjour pluriannuelle valable jusqu'au 18 juin 2023.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Paris

ORTA_2428821_20241104

Administratif

4 novembre 2024

4 novembre 2024

pérennes en surveillance, qu'il est dissuadé de mener à bien son projet de suivre une formation d'agent de protection rapprochée, que s'il occupe désormais un emploi d'opérateur logistique pour un salaire

Source officielle
TA

Juge social

DTA_2104668_20221107

Administratif

7 novembre 2022

7 novembre 2022

Selon l'article R. 844-1 du même code, ont le caractère de revenus professionnels ou en tiennent lieu l'ensemble des revenus tirés d'une activité salariée ou non salariée. 3.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2503276_20260310

Administratif

10 mars 2026

10 mars 2026

Il ressort des pièces du dossier, et notamment des bulletins de salaire produits par le requérant, que les salaires bruts cumulés perçus sur la période de référence s’élèvent à un montant moyen de 1 598,81

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301424_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301425_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301426_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301427_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301428_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301429_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301441_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2301468_20251030

Administratif

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le CHUG était donc tenu de procéder à la retenue sur salaires contestée.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2202744_20240626

Administratif

26 juin 2024

26 juin 2024

Elle soutient que : - de janvier à décembre 2019, elle a procédé à un prélèvement à la source sur les salaires de Mme A, salariée résidente fiscale belge, sur le fondement de l'article 204 A du code

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2302407_20240423

Administratif

23 avril 2024

23 avril 2024

minimum interprofessionnel de croissance et la requérante expose elle-même qu'elle a perçu des salaires, qui s'ils n'atteignent pas le montant du salaire minimum interprofessionnel de croissance sont

Source officielle
TA

3e Section - 2e Chambre

DTA_2326119_20250109

Administratif

9 janvier 2025

9 janvier 2025

minimum de croissance mensuel et au plus égal à ce salaire majoré d'un cinquième () ".

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2406219_20250513

Administratif

13 mai 2025

13 mai 2025

A au motif que ses ressources sur les douze mois précédant le dépôt de sa demande étaient de 1 553 euros bruts mensuels pour trois personnes, soit un montant inférieur au salaire minimum de croissance

Source officielle

Page 14 sur 281

← PrécédentSuivant →