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13 110 résultats pour « cause inhérente à la personne du salarié »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

5ème Chambre

DTA_2305246_20240205

Administratif

5 février 2024

5 février 2024

En quatrième et dernier lieu, en tout état de cause, aux termes de l'article 8 de la convention européenne de sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales : " Toute personne a droit au

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TA

Reconduites à la frontière

DTA_2601503_20260407

Administratif

7 avril 2026

7 avril 2026

, de son domicile et de sa correspondance. / Il ne peut y avoir ingérence d'une autorité publique dans l'exercice de ce droit que pour autant que cette ingérence est prévue par la loi et qu'elle constitue

Source officielle
TA

CH 3 JU

DTA_2500431_20251104

Administratif

4 novembre 2025

4 novembre 2025

Lorsque l’un des organismes mentionnés au point 1 décide de récupérer un paiement indu de revenu de solidarité active, remettant ainsi en cause des paiements déjà effectués, la personne qui en conteste

Source officielle
TA

3e Section - 3e Chambre

DTA_2306289_20231024

Administratif

24 octobre 2023

24 octobre 2023

Toute personne a droit au respect de sa vie privée et familiale, de son domicile et de sa correspondance. / 2.

Source officielle
TA

3e Section - 3e Chambre

DTA_2309656_20231024

Administratif

24 octobre 2023

24 octobre 2023

Toute personne a droit au respect de sa vie privée et familiale, de son domicile et de sa correspondance. / 2.

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2218485_20230718

Administratif

18 juillet 2023

18 juillet 2023

En tout état de cause, M.

Source officielle
TA

9ème Chambre

DTA_2213602_20260204

Administratif

4 février 2026

4 février 2026

à la personne du salarié résultant d'une suppression ou transformation d'emploi ou d'une modification, refusée par le salarié, d'un élément essentiel du contrat de travail, consécutives notamment : (…

Source officielle
TA

11ème Chambre

DTA_2411332_20251008

Administratif

8 octobre 2025

8 octobre 2025

Cette motivation ne révèle en outre aucun défaut d’examen de sa situation personnelle. En troisième lieu, M.

Source officielle
TA

12ème chambre, éloignement (Collégiale)

DTA_2415885_20260324

Administratif

24 mars 2026

24 mars 2026

Il ne peut y avoir ingérence d’une autorité publique dans l’exercice de ce droit que pour autant que cette ingérence est prévue par la loi et qu’elle constitue une mesure qui, dans une société démocratique

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TA

5ème Chambre

DTA_2307019_20231116

Administratif

16 novembre 2023

16 novembre 2023

Toutefois, les motifs des décisions relatives au délai de départ volontaire et à l'interdiction de retour édictées le cas échéant sont indiqués ". 3.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2203203_20221004

Administratif

4 octobre 2022

4 octobre 2022

", n'est, en tout état de cause, pas fondé. 11.

Source officielle
TA

9ème Chambre

DTA_2300548_20230411

Administratif

11 avril 2023

11 avril 2023

B, venu en France en raison d'une activité professionnelle saisonnière, a établi le centre de ses intérêts économiques et personnels sur le territoire français.

Source officielle
TA

6e Section - 3e Chambre

DTA_2317035_20240118

Administratif

18 janvier 2024

18 janvier 2024

Toute personne a droit au respect de sa vie privée et familiale (). / 2.

Source officielle
TA

Chambre 1

DTA_2202114_20221004

Administratif

4 octobre 2022

4 octobre 2022

d'affecter de manière défavorable ses intérêts.

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2203555_20231026

Administratif

26 octobre 2023

26 octobre 2023

Aux termes de l'article L. 1233-3 du code du travail : " Constitue un licenciement pour motif économique le licenciement effectué par un employeur pour un ou plusieurs motifs non inhérents à la personne

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2102083_20221209

Administratif

9 décembre 2022

9 décembre 2022

et de sa correspondance 2°) Il ne peut y avoir ingérence d'une autorité publique dans l'exercice de ce droit que pour autant que cette ingérence est prévue par la loi et qu'elle constitue une mesure qui

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2406585_20251001

Administratif

1 octobre 2025

1 octobre 2025

Toute personne a droit au respect de sa vie privée et familiale, de son domicile et de sa correspondance. 2.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2407151_20250923

Administratif

23 septembre 2025

23 septembre 2025

périodes de séjour et l'activité professionnelle salariée exercée sous couvert des documents de séjour mentionnés aux articles L. 421-34, L. 422-1 et L. 521-7 ne sont pas prises en compte pour l'obtention

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TA

3ème Chambre

DTA_2400073_20240404

Administratif

4 avril 2024

4 avril 2024

Toute personne a droit au respect de sa vie privée et familiale, de son domicile et de sa correspondance. / 2.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2201774_20231017

Administratif

17 octobre 2023

17 octobre 2023

à la personne du salarié résultant d'une suppression ou transformation d'emploi ou d'une modification, refusée par le salarié, d'un élément essentiel du contrat de travail, consécutives notamment : 1°

Source officielle

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