AND · OR · NOT · "…"CodexAI
AND · OR · NOT · "…"DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2ème chambre
DTA_1904249_20220929
29 septembre 2022
29 septembre 2022
F n'était pas concerné par les décomptes obligatoires pour les salariés non soumis à l'horaire collectif de travail, que Mme A n'était pas, au jour du contrôle, salariée de la société et qu'elle justifie
Source officielle1ère chambre
DTA_2105313_20240430
30 avril 2024
30 avril 2024
En second lieu, aux termes du premier alinéa de l'article L. 3171-2 du code du travail : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif
Source officielle7ème Chambre
DTA_2202701_20250214
14 février 2025
14 février 2025
de travail collectif, que ces horaires collectifs sont affichés sur le lieu de travail et que le manquement reproché porte sur la période particulière du 16 mars au 30 avril 2020 où en raison des mesures
Source officielle2ème chambre
DTA_2202336_20231219
19 décembre 2023
19 décembre 2023
Aux termes de l'article L. 3171-2 du même code : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur établit les documents
Source officielle2ème Chambre
DTA_2305696_20251211
11 décembre 2025
11 décembre 2025
En troisième lieu, aux termes de l’article L. 3171-2 du code du travail : « Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur
Source officielle6ème chambre
DTA_2009255_20230220
20 février 2023
20 février 2023
A défaut d'horaire collectif, l'employeur doit enregistrer quotidiennement, en vertu de l'article D. 3171-8 du code du travail, les horaires effectifs de chaque salarié. 13.
Source officielle6ème chambre
DTA_2009256_20230220
20 février 2023
20 février 2023
A défaut d'horaire collectif, l'employeur doit enregistrer quotidiennement, en vertu de l'article D. 3171-8 du code du travail, les horaires effectifs de chaque salarié. 13.
Source officielle1ère Chambre
DTA_2300028_20251204
4 décembre 2025
4 décembre 2025
Lorsque le travail de tous les salariés d’un même service ou atelier ou d’une même équipe est organisé selon le même horaire collectif par l’employeur, le cas échéant après conclusion d’un accord collectif
Source officielle2ème chambre
DTA_2102504_20221103
3 novembre 2022
3 novembre 2022
Aux termes de l'article L. 3171-2 du même code : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur établit les documents
Source officielle2ème Chambre
DTA_2306234_20260219
19 février 2026
19 février 2026
La société requérante soutient que les salariés ne bénéficient pas d’horaires individualisés puisque deux équipes sont soumises à des horaires collectifs allant soit de 6 heures du matin à 15 heures soit
Source officielle2ème Chambre
DTA_2400778_20260312
12 mars 2026
12 mars 2026
collectif au sein de cette entreprise, s’appuyant sur différents éléments motivant son rapport et, d’autre part, qu’il y avait une absence d’envoi d’un double de l’horaire collectif par l’employeur à
Source officielle2ème chambre
DTA_2101734_20230323
23 mars 2023
23 mars 2023
Aux termes de l'article L. 3171-2 du code du travail : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur établit les documents
Source officielle2ème Chambre
DTA_2301633_20251211
11 décembre 2025
11 décembre 2025
Aux termes de l’article D. 3171-8 du même code : « Lorsque les salariés d'un atelier, d'un service ou d'une équipe, au sens de l'article D. 3171-7, ne travaillent pas selon le même horaire collectif de
Source officielle2ème Chambre
DTA_2203955_20250425
25 avril 2025
25 avril 2025
En premier lieu, aux termes de l'article L. 3171-2 du code du travail : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur
Source officielle2ème Chambre
DTA_2301450_20251212
12 décembre 2025
12 décembre 2025
Aux termes de l’article D. 3171-8 du même code : « Lorsque les salariés d'un atelier, d'un service ou d'une équipe, au sens de l'article D. 3171-7, ne travaillent pas selon le même horaire collectif de
Source officielle4ème Chambre
DTA_2005230_20231206
6 décembre 2023
6 décembre 2023
Aux termes de l'article D. 3171-8 du même code : " Lorsque les salariés d'un atelier, d'un service ou d'une équipe, au sens de l'article D. 3171-7, ne travaillent pas selon le même horaire collectif de
Source officielle1ère chambre
DTA_2111782_20231117
17 novembre 2023
17 novembre 2023
Il résulte des dispositions citées au point précédent que lorsque les salariés d'un atelier, d'un service ou d'une équipe ne travaillent pas selon le même horaire collectif de travail affiché, il incombe
Source officielle1ère Chambre
DTA_2201239_20240606
6 juin 2024
6 juin 2024
Aux termes du premier alinéa de l'article L. 3171-2 du code du travail : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur
Source officielle3ème Chambre
DTA_2305772_20250410
10 avril 2025
10 avril 2025
Aux termes du premier alinéa de l'article L. 3171-2 du code du travail : " Lorsque tous les salariés occupés dans un service ou un atelier ne travaillent pas selon le même horaire collectif, l'employeur
Source officielleChambre 3
DTA_2401611_20260129
29 janvier 2026
29 janvier 2026
Aux termes de son article D. 3171-8 : « Lorsque les salariés d'un atelier, d'un service ou d'une équipe, au sens de l'article D. 3171-7, ne travaillent pas selon le même horaire collectif de travail affiché
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