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8 129 résultats pour « délégation de pouvoir de l'employeur »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

6ème chambre

DTA_2100067_20230426

Administratif

26 avril 2023

26 avril 2023

L'article L. 2143-7 du même code dispose que : " Le nom du ou des délégués syndicaux sont portés à la connaissance de l'employeur dans des conditions déterminées par décret.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2009288_20230426

Administratif

26 avril 2023

26 avril 2023

candidature aux fonctions de membre élu à la délégation du personnel du comité social et économique a été reçue par l'employeur () ". 9.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2003469_20220920

Administratif

20 septembre 2022

20 septembre 2022

obligation aux délégataires de rendre compte de l'exécution de leur mandat. / Les actes de délégation de pouvoirs définissent la nature, l'étendue et la durée des pouvoirs délégués et doivent préciser

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2200124_20240711

Administratif

11 juillet 2024

11 juillet 2024

L'article L. 2143-7 du même code dispose : " Les noms du ou des délégués syndicaux sont portés à la connaissance de l'employeur dans des conditions déterminées par décret.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2108468_20221213

Administratif

13 décembre 2022

13 décembre 2022

Il soutient que les décisions litigieuses ne sont pas justifiées, notamment en raison du conflit qui l'oppose à son employeur et qui porte sur le paiement de ses heures de délégations d'octobre à décembre

Source officielle
TA

7ème Chambre

DTA_2101171_20240126

Administratif

26 janvier 2024

26 janvier 2024

Aux termes de l'article L. 2314-1 du même code : " Le comité social et économique comprend l'employeur et une délégation du personnel comportant un nombre de membres déterminé par décret en Conseil d'Etat

Source officielle
TA

Chambre 3

DTA_2302798_20251113

Administratif

13 novembre 2025

13 novembre 2025

Aux termes de l’article L. 2421-1 du même code : « La demande d'autorisation de licenciement d'un délégué syndical, d'un salarié mandaté ou d'un conseiller du salarié ou d'un membre de la délégation du

Source officielle
TA

Chambre 1

DTA_1902204_20220920

Administratif

20 septembre 2022

20 septembre 2022

; - la délégation unique du personnel a été consultée en formation délégués du personnel puisque cela était clairement mentionné sur la convocation à l'ordre du jour ; - les quatre membres de la délégation

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2109158_20230615

Administratif

15 juin 2023

15 juin 2023

syndical et ancien délégué syndical ; / 2° Membre élu () de la délégation du personnel du comité social et économique ".

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2008593_20230615

Administratif

15 juin 2023

15 juin 2023

attributions de mettre en œuvre la procédure de licenciement d'un salarié et de déléguer, le cas échéant, ce pouvoir à la personne de son choix. 4.

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2003651_20230413

Administratif

13 avril 2023

13 avril 2023

Il a été membre titulaire de la délégation unique du personnel à la suite des élections du 4 décembre 2017 et délégué syndical à partir du 27 novembre 2019.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2304328_20250923

Administratif

23 septembre 2025

23 septembre 2025

; - cette décision est illégale dès lors que la cessation d’activité de la délégation française de la fondation AKDN résulte d’une faute de l’employeur ; - cette décision est illégale dès lors qu’il

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2304336_20250923

Administratif

23 septembre 2025

23 septembre 2025

et, d’autre part, que son véritable employeur n’est pas cette délégation ; - cette décision est illégale dès lors que l’activité a été transférée à des agences ou sociétés dépendant de la fondation AKDN

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_1906996_20220929

Administratif

29 septembre 2022

29 septembre 2022

En premier lieu, aux termes de l'article L. 2421-3 du code du travail, dans sa rédaction applicable à l'espèce : " Le licenciement envisagé par l'employeur d'un délégué du personnel ou d'un membre élu

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2302198_20250703

Administratif

3 juillet 2025

3 juillet 2025

Aux termes de l'article L. 2421-3 du code du travail dans sa version applicable au litige : " Le licenciement envisagé par l'employeur d'un membre élu à la délégation du personnel au comité social et économique

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2204853_20231005

Administratif

5 octobre 2023

5 octobre 2023

Il n'est enfin pas établi que l'intéressé ne pouvait se connecter à sa messagerie depuis n'importe quel ordinateur et que son employeur avait accès à ses mails. M.

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2300542_20251211

Administratif

11 décembre 2025

11 décembre 2025

Le directeur régional peut mettre fin à tout ou partie de cette délégation.

Source officielle
TA

7ème Chambre

DTA_2103811_20240105

Administratif

5 janvier 2024

5 janvier 2024

L'article 11.4 des statuts prévoit également que " le président de l'association reçoit du conseil d'administration une délégation de pouvoirs pour assurer la gestion de l'association sous réserve des

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2008539_20221227

Administratif

27 décembre 2022

27 décembre 2022

Elle soutient que : - la procédure est irrégulière dès lors que le courrier l'informant des manquements constatés aurait dû être notifié à son préposé, titulaire d'une délégation de pouvoir, à ce titre

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2107685_20240409

Administratif

9 avril 2024

9 avril 2024

C E, directeur délégué du centre hospitalier de Crest le 15 septembre 2021. Pour démontrer la compétence de M.

Source officielle

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