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759 résultats pour « indemnités de retard ou de rupture prévues contractuellement »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

8ème chambre

DTA_2203645_20221212

Administratif

12 décembre 2022

12 décembre 2022

Sur les conclusions indemnitaires : En ce qui concerne le versement de l'indemnité prévue à l'article L. 1243-8 du code du travail : 3.

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2203649_20221212

Administratif

12 décembre 2022

12 décembre 2022

Sur les conclusions indemnitaires : En ce qui concerne le versement de l'indemnité prévue à l'article L. 1243-8 du code du travail : 3.

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2203652_20221212

Administratif

12 décembre 2022

12 décembre 2022

Sur les conclusions aux fins d'indemnisation : En ce qui concerne le versement de l'indemnité prévue à l'article L. 1243-8 du code du travail : 3.

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2203647_20221212

Administratif

12 décembre 2022

12 décembre 2022

l'indemnisation de ses préjudices.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2101693_20221213

Administratif

13 décembre 2022

13 décembre 2022

Si la requérante demande une indemnité équivalant à celle qu'elle aurait perçue en cas de rupture conventionnelle, elle doit être regardée comme demandant une indemnité correspondant à l'indemnité de licenciement

Source officielle
TA

10ème Chambre

DTA_2200154_20250212

Administratif

12 février 2025

12 février 2025

financiers subis, correspondant aux indemnités dues du fait de la rupture abusive et illégale des relations contractuelles au 6 juillet 2021 : l'indemnité de préavis de 2 664,64 euros bruts, l'indemnité

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2203852_20250130

Administratif

30 janvier 2025

30 janvier 2025

contractuelles permettant au titulaire du contrat, par la voie de réclamations précontentieuses et, le cas échéant, en saisissant le juge, d'obtenir la solution des différends contractuels.

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2301986_20260320

Administratif

20 mars 2026

20 mars 2026

Il soutient que : - le contrat d’engagement conclu le 2 janvier 2019 doit être regardé comme un contrat à durée indéterminée, de sorte que la rupture de la relation de travail constitue un licenciement

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2304143_20250926

Administratif

26 septembre 2025

26 septembre 2025

de solidarité, prévues au chapitre III () ". 3.

Source officielle
TA

1ère CHAMBRE

DTA_2300231_20231214

Administratif

14 décembre 2023

14 décembre 2023

Si la société requérante demande à être indemnisée de son manque à gagner, la rupture des relations contractuelles l'a, de fait, libérée de l'édition des numéros de la revue restant à paraître avant la

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2100432_20220701

Administratif

1 juillet 2022

1 juillet 2022

Le centre hospitalier ne conteste pas qu'il n'a pas versé à Mme D l'indemnité de précarité prévue à l'article 12 du contrat, ce qui constitue un manquement de sa part en l'absence de motif de résiliation

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2208474_20250703

Administratif

3 juillet 2025

3 juillet 2025

à hauteur de 5 461,51 euros nets au titre de son indemnité de licenciement ; - elle doit l'indemniser à hauteur de 995,72 euros bruts au titre de son indemnité de congés payés qui est égale à 10 % de

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2104633_20240611

Administratif

11 juin 2024

11 juin 2024

dès lors qu'elle s'applique à tous les artistes ; - le refus de l'indemniser à hauteur de 40% de ses revenus est constitutif d'une rupture d'égalité de traitement ; certains bénéficiaires des indemnités

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2200411_20240201

Administratif

1 février 2024

1 février 2024

Dès lors, il y a lieu de condamner la commune de Randevillers à payer à la société requérante la somme de 1 166,40 euros au titre de l'indemnité contractuelle de résiliation.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2203791_20250103

Administratif

3 janvier 2025

3 janvier 2025

Il appartient à l'assureur qui demande à bénéficier de la subrogation prévue par l'article L. 121-12 du code des assurances de justifier par tout moyen du paiement d'une indemnité à son assuré.

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2203731_20250327

Administratif

27 mars 2025

27 mars 2025

Selon l'article R. 6152-418 du code de la santé publique : " Les dispositions du code du travail sont applicables aux praticiens contractuels en tant qu'elles sont relatives, à l'indemnité prévue à l'article

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2200184_20260115

Administratif

15 janvier 2026

15 janvier 2026

91-155 du 6 février 1991 relatif aux agents contractuels de la fonction publique hospitalière ; - il a commis des fautes dans le décompte de ses contrats en ne respectant pas les durées de 6 mois prévues

Source officielle
TA

7ème chambre

DTA_2204302_20240506

Administratif

6 mai 2024

6 mai 2024

Il peut prétendre, en fin de contrat, au bénéfice de l'indemnité de précarité prévue par l'article L. 1243-8 du code du travail. 10.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Toulouse

DTA_2600500_20260223

Administratif

23 février 2026

23 février 2026

A... estimant que la relation contractuelle étant parvenue à son terme normal, le motif de rupture de la relation contractuelle aurait dû être « fin de contrat à durée déterminée » (case 31), demande au

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2300147_20260211

Administratif

11 février 2026

11 février 2026

Par une demande préalable reçue le 16 janvier 2023, Mme C... a sollicité l’indemnisation des préjudices résultant de la modification tardive de la durée de sa mission de remplacement et de la rupture anticipée

Source officielle

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