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3 741 résultats pour « article L.4111-4 du code du travail ajoute que le cons »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CA

Chambre sociale

6034ba4f99765ca5d7ca9a1a

Appel

6 octobre 2016

6 octobre 2016

S'agissant en revanche de l'application de l'article L. 1235-4 du code du travail, le remboursement des indemnités chômage ne peut être ordonné que dans les cas prévus aux articles L. 1235-3 et L. 1235

Source officielle
CA

Chambre 4-6

678b47158cafc520068c1683

Appel

17 janvier 2025

17 janvier 2025

Il résulte de l'article L. 230-2 du code du travail devenu L. 4121-1 et L. 4121-2 dudit code que l'employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE SECTION B

65321a399e4ea48318f5aa49

Appel

19 octobre 2023

19 octobre 2023

Il soutient, en se fondant sur les articles L.452-1, L.452-2, L.452-3 du code de la sécurité sociale et L.4121-1 et L.4121-2 du code du travail, que son employeur a commis une faute inexcusable qui est

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 9

69cf5521cdc6046d47f2f1f3

Appel

2 avril 2026

2 avril 2026

Sur l'obligation de sécurité Selon l'article L.4121-1 du code du travail, l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs

Source officielle
CA

Chambre 4-5

6348fee763d497adffda3dc3

Appel

13 octobre 2022

13 octobre 2022

En application du même texte et de l'article L. 1154-1 du code du travail, lorsque survient un litige relatif à l'application des articles L. 1152-1 à L. 1152-3 et L. 1153-1 à L. 1153-4, le candidat à

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO11079

Cassation

15 décembre 2021

15 décembre 2021

l'embauche à temps partiel de Mme [H] le 1er février 1998 en qualité de chargée de communication ; qu'il résulte des dispositions de l'article L. 3123-14 du code du travail que le contrat de travail d'un

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO02207

Cassation

10 décembre 2014

10 décembre 2014

1147 du Code civil et L.4121-1 du Code du travail.

Source officielle
CA

Ch. Sociale -Section A

6451fb6248616ed0f8cd4fda

Appel

2 mai 2023

2 mai 2023

Sur ce, L'article L. 4121-1 du code du travail prévoit que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs, Depuis le 11

Source officielle
CA

Ch.secu-fiva-cdas

6868b51b9508abe851204634

Appel

4 juillet 2025

4 juillet 2025

L'article L. 4154-3 ajoute que, pour ces salariés victimes d'un accident du travail, la faute inexcusable de l'employeur prévue à l'article L. 452-1 du code de la sécurité sociale est présumée lorsqu'ils

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253ccecbd3db21cbdd91b77

Appel

22 octobre 2014

22 octobre 2014

L'article L. 4131-1 du code du travail dispose que le travailleur alerte immédiatement l'employeur de toute situation de travail dont il a un motif raisonnable de penser qu'elle présente un danger grave

Source officielle
CA

Chambre 4-2

64a8fee603029105dbedbeeb

Appel

7 juillet 2023

7 juillet 2023

à l'article R. 4624-10 du code du travail.

Source officielle
CA

Chambre sociale

67ef6af666129746fdd69cab

Appel

3 avril 2025

3 avril 2025

Selon l'article L.4121-1 du code du travail, l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 8

686765389f40b42a26419c9a

Appel

3 juillet 2025

3 juillet 2025

L. 1152-4 et L. 4121-1 du code du travail, * 12 720 euros, ou 11 711 euros, à titre d'indemnité compensatrice de préavis, * 1 272 euros, ou 1 171 euros, au titre des congés payés afférents, * 57

Source officielle
CA

Ch.sociale-protec.sociale

69737d82cdc6046d476c436c

Appel

22 janvier 2026

22 janvier 2026

MOTIVATION L'article L. 4131-4 du code du travail prévoit explicitement que le bénéfice de la faute inexcusable est de droit pour le salarié qui est victime d'un accident du travail (ou d'une maladie

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO00656

Cassation

2 juin 2021

2 juin 2021

L. 4121-1 et L. 4121-2 du code du travail, le premier dans sa rédaction antérieure à l'ordonnance n° 2017-1389 du 22 septembre 2017. » Réponse de la Cour Vu les articles L. 4121-1 et L. 4121

Source officielle
CA

Sociale B salle 1

67592dea4f06387a26ce76e8

Appel

18 octobre 2024

18 octobre 2024

MOTIFS DE LA DÉCISION': - sur le manquement de la société Generali Vie à son obligation de sécurité : Aux termes des articles L.4121-1 et L. 4121-2 du code du travail, l'employeur prend les mesures

Source officielle
CA

Chambre sociale 4-5

6711fb107603bf88a1884d4d

Appel

17 octobre 2024

17 octobre 2024

Il résulte des articles L. 2411-1 16° et L. 2411-21 du code du travail que le licenciement du conseiller du salarié chargé d'assister un salarié dans les conditions prévues à l'article L. 1232-4 ne peut

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO10252

Cassation

10 mars 2021

10 mars 2021

L. 4121-1 et L. 4121-2 du code du travail.

Source officielle
CA

Chambre Sociale

635237b18c924eadffcc4a76

Appel

20 octobre 2022

20 octobre 2022

Or, l'article L.1152-1 du code du travail dispose « qu'aucun salarié ne doit subir des agissements répétés ayant pour objet ou pour effet une dégradation des conditions de travail susceptible de porter

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO00786

Cassation

15 avril 2016

15 avril 2016

L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil, ensemble le principe de la réparation intégrale du préjudice ; Mais attendu qu'ayant exactement retenu que l'indemnisation au titre du préjudice

Source officielle

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