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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

civ1

ECLI:FR:CCASS:2009:C100474

Cassation

8 avril 2009

8 avril 2009

de sa demande de rapport relative aux comptes bancaires pour les années antérieures à 1996 ; AUX MOTIFS QU'il résulte de l'ensemble des pièces produites aux débats et plus particulièrement des documents

Source officielle
CE

1ère et 4ème chambres réunies

ECLI:FR:CECHR:2022:434343.20220314

Admin. suprême

14 mars 2022

14 mars 2022

Aux termes de l'article L. 1321-1 du code du travail : " Le règlement intérieur est un document écrit par lequel l'employeur fixe exclusivement : / 1° Les mesures d'application de la réglementation en

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2215915_20250701

Administratif

1 juillet 2025

1 juillet 2025

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d’un document écrit, notifié à l’intéressé, l’informant du risque qu’il court d’une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO01614

Cassation

7 juillet 2009

7 juillet 2009

suffisamment rapportée la preuve de la réalité de ce fait ; que la cour ne peut que constater que Maîtres A... et X... ne produisent aucun autre élément à l'appui de leur allégation, notamment aucun document

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2201019_20240516

Administratif

16 mai 2024

16 mai 2024

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d'un document écrit, notifié à l'intéressé, l'informant du risque qu'il court d'une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
CAA

5ème chambre (formation à 3)

DCA_25BX01796_20260512

Admin. Appel

12 mai 2026

12 mai 2026

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d’un document écrit, notifié à l’intéressé, l’informant du risque qu’il encourt d’une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
TA

7ème chambre

DTA_2202605_20240426

Administratif

26 avril 2024

26 avril 2024

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d'un document écrit, notifié à l'intéressé, l'informant du risque qu'il encourt d'une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2203025_20241105

Administratif

5 novembre 2024

5 novembre 2024

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d'un document écrit, notifié à l'intéressé et l'informant du risque qu'il encourt une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
CE

JUGE DES REFERES

CETAT:CETATEXT000008163575

Admin. suprême

26 janvier 2005

26 janvier 2005

référés du Conseil d'Etat d'ordonner la suspension de la décision prise par le consul général ; Considérant qu'ainsi que le relève le ministre des affaires étrangères, la requérante n'a pas produit de documents

Source officielle
TA

2e Section - 3e Chambre

DTA_2404556_20260129

Administratif

29 janvier 2026

29 janvier 2026

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d’un document écrit, notifié à l’intéressé, l’informant du risque qu’il encourt d’une radiation de cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de MELUN

DTA_2405338_20240617

Administratif

17 juin 2024

17 juin 2024

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d'un document écrit, notifié à l'intéressé, l'informant du risque qu'il encourt d'un licenciement sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
TA

9ème Chambre

DTA_2501262_20260312

Administratif

12 mars 2026

12 mars 2026

A... a obtenu le 1er février 2024 un master 2 en sciences humaines et sociales de l’Université Paris XIII dans le domaine du traitement informatique et linguistique des documents écrits, et s’est engagé

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2300443_20250513

Administratif

13 mai 2025

13 mai 2025

Une telle mise en demeure doit prendre la forme d'un document écrit, notifié à l'intéressé, l'informant du risque qu'il encourt d'une radiation des cadres sans procédure disciplinaire préalable.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Bordeaux

ORTA_2300312_20230123

Administratif

23 janvier 2023

23 janvier 2023

un délai de quarante-huit heures à compter de la notification de l'ordonnance, sous astreinte ; 3°) d'enjoindre au préfet de la Gironde de lui faire parvenir et de faire parvenir au tribunal un document

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Bordeaux

ORTA_2402040_20240326

Administratif

26 mars 2024

26 mars 2024

que prévu par l'article L.345-2-2 du code de l'action sociale et des familles ; 3°) d'enjoindre au préfet de la Gironde de faire parvenir au tribunal ainsi qu'aux requérants ou à leur conseil un document

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2026:SO00384

Cassation

15 avril 2026

15 avril 2026

Il résulte de ces textes que le document écrit par lequel l'employeur informe le salarié du motif économique de la rupture de son contrat doit énoncer à la fois la raison économique qui fonde la décision

Source officielle
TA

Reconduite à la frontière

DTA_2301548_20230825

Administratif

25 août 2023

25 août 2023

° 604/2013 ainsi que l'a jugé la Cour de justice de l'Union européenne dans son arrêt C-670/16, qu'au sens de cet article, une demande de protection internationale est réputée introduite lorsqu'un document

Source officielle
CC

cr

ECLI:FR:CCASS:2016:CR03334

Cassation

29 juin 2016

29 juin 2016

qu'en statuant ainsi, la cour d'appel n'a pas caractérisé l'élément matériel du délit de faux, en violation de l'article 441-1 du code pénal ; "4°) alors qu'en outre l'usage de faux suppose que le document

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO01408

Cassation

9 juillet 2014

9 juillet 2014

avec la mention écrite « bon pour accord » ; que Cédric X... a signé ce document en apposant la mention requise et sans le dater ; que ce renouvellement ne respecte pas les dispositions conventionnelles

Source officielle
CA

Chambre Sociale

6618cf1b7935f50008be4507

Appel

11 avril 2024

11 avril 2024

À cet effet, le collaborateur parlementaire devra remettre à la fin de chaque mois au député un document écrit identifiant : - la date des journées ou des demi-journées travaillées au cours du mois ;

Source officielle

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