CodexAI

par KI

Workspace

Toutes les décisions2.7M+Récentes

Judiciaires

Cour de CassationCour d'AppelTribunal JudiciaireTrib. de Commerce

Administratives

Conseil d'ÉtatCour Admin. d'AppelTrib. Administratif

Codes de loi

Code civilCode du travailCode de commerceCode pénalCode procédure civileCGICode sécu. socialeCode de l'urbanismeCode de l'enviro.Code monétaire fin.

Droit social

Prud'hommes19KConventions coll.26KDoctrine fiscale14K

IA & Outils

IA JuridiqueNEWVeille hebdoNEWMCP ServerAPICitationsStatistiquesAlertes
ConnexionS'inscrire

CodexAI

RechercheJurisprudenceCodesCitationsStatistiquesAlertes
Juridiction
Tri
DeÀ
Avocat
Opérateurs : AND · OR · NOT · "…"
Exporter CSV
RechercheDécisionsCodesCPHAlertes

42 879 résultats pour « Minguet Me Licini »

TousCCCETACAACACPHTJTCOMCJUEPrud'h.Conv. coll.BOFIP IA

DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CA

Chambre sociale-2ème sect

63c10939bf9fd47c90a13b03

Appel

12 janvier 2023

12 janvier 2023

, sans indemnité de préavis ni de licenciement.»

Source officielle
CA

Chambre sociale-2ème sect

6708c02e445a086e2bceddef

Appel

10 octobre 2024

10 octobre 2024

Le licenciement prend donc effet immédiatement et votre solde de tout compte sera arrêté à cette date, sans indemnité de préavis ni de licenciement.

Source officielle
CA

Chambre Sociale

67820aaad30fbdc4c17b9c5f

Appel

9 janvier 2025

9 janvier 2025

Votre licenciement prend donc effet à compter dès réception de cette lettre sans indemnité de licenciement ni préavis.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO00940

Cassation

28 mai 2015

28 mai 2015

pour faute grave et de rejeter ses demandes, alors, selon le moyen : 1°/ que la lettre de licenciement fixe les termes et les limites du litige ; que pour dire que le licenciement reposait sur une faute

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 8

62c7cadfcb8dca058e3e7e5e

Appel

7 juillet 2022

7 juillet 2022

MOTIVATION Sur le licenciement Aux termes de la lettre de licenciement qui fixe les limites du litige est rédigée, il est reproché à Mme [R] [F] de : - ne pas avoir répondu le 25 décembre 2017

Source officielle
CE

4ème sous-section jugeant seule

CETAT:CETATEXT000023997007

Admin. suprême

9 mai 2011

9 mai 2011

A, Considérant qu'il ressort des pièces du dossier soumis aux juges du fond que, saisi d'une demande d'autorisation de licencier M.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 3

63d22a919b3c8605deec1ff7

Appel

25 janvier 2023

25 janvier 2023

[F] doit donc être débouté de sa demande de nullité du licenciement. Sur le reclassement M.

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE B

61624d72ed30a8f5617383a4

Appel

31 octobre 2013

31 octobre 2013

avisées dans les conditions prévues à l'article 450 alinéa 2 du code de procédure civile ; Signé par Jean-Charles GOUILHERS, Président de chambre, et par Evelyne DOUSSOT-FERRIER, Greffier auquel la minute

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 9

61628cc9293034a8c342f6ba

Appel

20 mars 2013

20 mars 2013

Sur la nullité du licenciement : Au soutien de sa demande aux fins de voir prononcer la nullité de son licenciement sur le fondement des articles L.1152-1 et L.1152-3 du code du travail, M.

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE SECTION A

616333d1f74a27a178b843ae

Appel

17 août 2011

17 août 2011

MOTIFS DE LA DÉCISION En cause d'appel, seules les dispositions sur le licenciement sont discutées. La lettre de licenciement adressée le 3 avril 2009 à M.

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE SECTION A

61635de3683f470e3416dc20

Appel

30 mars 2010

30 mars 2010

Dés lors la Cour n'étudiera que le licenciement pour juger s'il était justifié ou non.

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253c9f1bd3db21cbdd89a08

Appel

26 octobre 2007

26 octobre 2007

Gérard B... le 21 mars 2003 son licenciement pour motif économique. Saisi par M.

Source officielle
CAA

3e chambre - formation à 3

DCA_22DA02581_20241016

Admin. Appel

16 octobre 2024

16 octobre 2024

Le 15 juillet 2020, la société Saga Décor a sollicité de l'inspection du travail l'autorisation de licencier Mme A.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2400191_20251125

Administratif

25 novembre 2025

25 novembre 2025

Par un courrier du 30 mai 2023, l’association a sollicité auprès de l’inspection du travail de la Somme l’autorisation de licencier ce salarié.

Source officielle
CA

4ème B chambre sociale

5fdc2b5ed530d14f6e9ce2dd

Appel

12 décembre 2018

12 décembre 2018

Gérard X... expose pour l'essentiel que son employeur aurait dû le licencier pour inaptitude et non pour motif économique mais que la rupture du contrat est intervenue du fait de son licenciement pour

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cac1bd3db21cbdd8bfa1

Appel

27 juin 2008

27 juin 2008

GATNER, greffier auquel la minute de la décision a été remise par le magistrat signataire. Madame Michèle Z...

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cb5cbd3db21cbdd8d5d2

Appel

2 février 2011

2 février 2011

H de demandes tendant à voir déclarer sans cause le licenciement prononcé à son encontre et condamner son employeur à lui verser diverses sommes à ce titre.

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cb76bd3db21cbdd8d8e3

Appel

9 mars 2011

9 mars 2011

Le licenciement prend donc effet immédiatement dès réception de cette lettre, sans indemnité de préavis ni de licenciement.

Source officielle
TCOM

Chambre 03

69f241f6cdc6046d47ffb2bb

Commerce

10 juillet 2025

10 juillet 2025

Autres dispositions Volet social Compte tenu des licenciements urgents, inévitables et indispensables déjà intervenus dans le cadre de la période d'observation (16 licenciements, réorganisation interne

Source officielle
CA

Sociale D salle 3

65dd8bdaaf7bf00008e55666

Appel

26 janvier 2024

26 janvier 2024

- Il lui est également dû des dommages et intérêts pour licenciement particulièrement vexatoire, la société SEPD ayant commis un excès de pouvoir dans l'exercice de son droit de licencier, ce qui a porté

Source officielle

Page 70 sur 2144

← PrécédentSuivant →