de trois ans dont le terme a été fixé au 15 août 2010 ; le 7 juillet 2010, [S] [H] a été placé en arrêt de travail suite à un accident du travail ; les relations contractuelles ont pris fin au 15 août

[Y] était victime d'un accident du travail. Du 20 mai 2014 au 22 août 2014, M. [Y] était placé en arrêt pour accident du travail.

[X] à la suite de son accident du travail du 27 janvier 2020.

dû considérées comme faisant suite à un accident du travail.

Sur l'imputabilité des arrêts de travail prescrits à l'accident du travail du 30 septembre 2019 : La présomption d'imputabilité au travail des lésions apparues à la suite d'un accident du travail,

Le certificat médical initial du 15 février 2019 relate un traumatise crânien + épaule droite suite à accident de travail (chute escabeau) " et prescrit un arrêt de travail jusqu'au 25 février 2019.

[Y] a été placé en arrêt de travail à la suite d'une rechute d'un accident du travail en date du 28 octobre 2008 survenu alors qu'il était au service d'un autre employeur.

[R] [H] a été placé en arrêt de travail suite à un accident du travail en date du 28 mai 2020.

sont dues à une cause totalement étrangère au travail ; * de déterminer la durée des arrêts de travail en relation direct avec l'accident en cause, en dehors de tout état antérieur ou indépendant ;

de travail et soins à partir du 1er octobre 2010 à la suite de l'accident survenu à M.

[Z] a repris le travail le 26 avril 2019. Il a été victime d'un second accident du travail le 13 juin suivant, décrit ainsi : « malaise et crise d'angoisse suite à agression au travail ».

La société a déclaré l'accident du travail le 15 juin 2020, tout en émettant des réserves sur son caractère professionnel.

de travail suite à l'accident du travail dont a été victime M.

Le 28 novembre 2007, l'employeur a complété une déclaration d'accident du travail en ces termes: Date et heure de l'accident : [Date décès 1] 2007 à 16h Horaires de travail le jour de l'accident: 14h

Il n'est pas contesté que monsieur [S] est en arrêt de travail à la date du licenciement suite à un accident de travail.

dès lors qu'un arrêt de travail a été initialement prescrit ou que le certificat médical initial d'accident du travail est assorti d'un arrêt de travail, s'étend à toute la durée d'incapacité de travail

Elle relève que les motifs des arrêts de travail établis en maladie ordinaire à compter du 17 février 2023 sont les mêmes que ceux repris lors des certificats correctifs faisant le lien avec l'accident

Elle ajoute que les deux arrêts de travail faisant suite à deux accidents du travail du 22 mai 2018 et du 12 janvier 2019 survenus hors du temps d'astreinte ne permettent pas de démontrer le lien de causalité

Mme [P] a fait l'objet de plusieurs arrêts de travail dont deux le 25 juillet 2013 et le 11 décembre 2014, à la suite de deux accidents de travail reconnus par la caisse primaire d'assurance maladie, intervenus

la suite d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle, dès lors qu'un arrêt de travail a été initialement prescrit ou que le certificat médical initial d'accident du travail est assorti d'un