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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Pôle 5 - Chambre 6
627ca83f4781dc057dee7b48
11 mai 2022
L'offre de prêt mentionne un taux effectif global de 4,4942 % l'an et un taux de période mensuel de 0,3745 %. Le prêt a été remboursé par anticipation le 9 juillet 2013.
Cour d'Appel
6253cc36bd3db21cbdd8f7e2
14 mai 2012
Les fiches de paie produites par Claude X... portent en en-tête la seule mention « Arcelor », et, dans le cadre des mentions obligatoires, précise « établissement de Florange ».
8e Chambre C
5fdc9103795c82b417bac3ab
15 novembre 2018
du taux de période du taux effectif global, il n'a pas été satisfait aux exigences des articles L. 313-1 et R. 313-1 du code de la consommation et de l'article 1907 du code civil qui impose la mention
4eme Chambre Section 1
65a2408d7ca18b0008e583fe
12 janvier 2024
Selon l'article L3123-6 du code du travail: 'Le contrat de travail du salarié à temps partiel est un contrat écrit.
8ème chambre
DCA_22PA05408_20231229
29 décembre 2023
. / Les offres de reclassement proposées au salarié sont écrites et précises ".
1ère chambre civile B
695e332475782d5f06107d0c
6 janvier 2026
Conformément aux dispositions de l'article 455 du code de procédure civile, la cour se réfère, pour un plus ample exposé des moyens et prétentions des parties, à leurs conclusions écrites précitées.
Chambre Commerciale
62736af6a58162057dac68cf
4 mai 2022
La SCI Adib verse aux débats un courrier électronique en date du 3 mars 2017 qu'elle a adressé au gestionnaire dans lequel elle écrit que la SARL Pasquet Immo Montluçonnais l'avait contactée pour faire
Chambre 3-4
5fd9b6e6ce6191ac997fedd5
5 décembre 2019
L'intérêt conventionnel peut excéder celui de la loi, toutes les fois que la loi ne le prohibe pas.Le taux de l'intérêt conventionnel doit être fixé par écrit.
6253c9c0bd3db21cbdd8928a
21 septembre 2007
par les fissurations des mines enrichies, qui avait été confiée au groupe de travail auquel ils appartenaient (étant de ce point de vue inopérant que les noms de chacune des personnes n'ait pas été mentionnée
6253c9f8bd3db21cbdd89aeb
9 octobre 2007
Y... ès qualités tant es qualités que personnellement Débouter monsieur Cosme Y... ès qualités et l'UNEDIC-déléga-tion AGS-CGEA Ile de France Ouest Monsieur Jean-Jacques X..., par conclusions écrites
CHAMBRE CIVILE
627368f4a58162057dac6560
Pour les contrats souscrits postérieurement à l'entrée en vigueur de l'ordonnance n° 2019-740 du 17 juillet 2019, en cas de défaut de mention ou de mention erronée du taux effectif global dans un écrit
CHAMBRE ÉCONOMIQUE
65a77cc88121050008662b73
16 janvier 2024
[M] fait une lecture erronée des mentions contenues dans l'acte.
Chambre 4-4
626b801ad1fb03057d9a4dd1
28 avril 2022
Sur la demande de requalification à temps complet En application de l'article L. 3123-14 du code du travail, dans sa version applicable, tout contrat à temps partiel doit notamment mentionner par écrit
Pôle 6 - Chambre 8
603309caaafc937c13f7ee8a
12 octobre 2017
Par ailleurs, il résulte de l'application de l'article L. 1231-1 précité que l'écrit par lequel le salarié prend acte de la rupture du contrat de travail en raison des faits qu'il reproche à son employeur
6253cce8bd3db21cbdd91a61
10 septembre 2014
qu'il reproche à son employeur ne fixe pas les limites du litige et que le juge est tenu d'examiner les manquements de l'employeur invoqués devant lui par le salarié, même si celui-ci ne les a pas mentionnés
18e Chambre
6162c831b820aa60963d844e
31 janvier 2012
de l'employeur invoqués devant lui par le salarié, même si celui-ci ne les a pas mentionnés dans cet écrit.
6253cae0bd3db21cbdd8c5dd
13 mai 2008
convention collective applicable est celle du personnel des organismes de sécurité sociale ; Attendu que la caisse d'allocations familiales des Hauts de Seine demande à la cour par conclusions écrites
6253ca31bd3db21cbdd8a4e9
22 juin 2006
l'engagement de caution pour disproportion ; Attendu que M Philippe Y..., à l'appui de sa demande en réduction de son engagement de caution à la garantie des seuls loyers, soutient également que la mention
6162602f8672d229b881630d
11 décembre 2012
5ème chambre sociale PH
66878cf105d6f7f678d492cc
4 juillet 2024
*l'employeur a intentionnellement mentionné sur ses bulletins de salaire un nombre d'heures de travail inférieur à celui réellement accompli.
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