En se bornant à soutenir que son médecin traitant a renouvelé son arrêt de travail jusqu’au 28 juillet 2018 et que le médecin du travail a conclu à son inaptitude à la reprise du travail le 27 mars 2018

une expertise rhumatologique et la crise sanitaire ; - le médecin du travail ayant procédé à la visite de reprise était compétent pour la réaliser en application du code du travail et présentait toutes

La commission de réforme, qui était à cette date saisie par la collectivité de la question de l'aptitude de M.

A la suite de l'avis émis par le médecin de prévention quant à son aptitude à la reprise de ses fonctions, la commune a saisi le comité médical et l'a maintenue en disponibilité dans l'attente de l'avis

une absence d'une durée inférieure à trente jours. / L'examen de reprise est organisé dans un délai de huit jours à compter de la reprise du travail par l'agent ".

2013 date à laquelle elle a repris ses fonctions à temps plein.

L'intéressée a repris ses fonctions le 18 janvier 2021 mais a transmis à son employeur un nouvel arrêt de travail le 19 janvier 2021.

dans un délai de huit jours à compter de la reprise du travail par l'agent ". 3.

initial du 16 février au 5 mars 2023 et qu’il a repris le travail depuis, avant d’être de nouveau arrêté le 8 novembre 2023.

A l'occasion de la visite de pré-reprise le 28 octobre 2010 puis de la première visite de reprise le 23 novembre 2010, le médecin du travail l'a déclaré apte avec des restrictions à la reprise de ses fonctions

Le médecin du travail, qui a réalisé une visite de pré-reprise le 16 mars 2021, n'a pas formulé d'avis dès lors que Mme E était encore en arrêt de travail.

, ayant refusé son admission au titre de la session de juin 2021 ainsi que la décision du recteur de l'académie d'Aix Marseille en date du 7 juillet 2021 ayant refusé son admission au certificat d'aptitude

Enfin, l'évaluation contestée, qui est particulièrement circonstanciée, relève notamment que les travaux d'études relatifs au système national d'innovation en Chine réalisés par M.

Enfin, l'évaluation contestée, qui est particulièrement circonstanciée, relève notamment que les travaux d'études relatifs au système national d'innovation en Chine réalisés par M.

Enfin, l'évaluation contestée, qui est particulièrement circonstanciée, relève notamment que les travaux d'études relatifs au système national d'innovation en Chine réalisés par M.

Le médecin du travail qui l'a examinée le 14 septembre a d'ailleurs conclu qu'il y avait lieu d'attendre la mise en œuvre de la prise en charge psychologique envisagée pour avancer dans la reprise du travail

Les circonstances qu'un ophtalmologiste non agréé ait estimé qu'il était apte à la reprise du travail et que le port d'un casque de sécurité gêne par ailleurs sa vision sont sans incidence sur l'appréciation

et soins postérieurs à la date de consolidation doivent être pris en charge au titre de l'imputabilité, ceci tant qu'elle n'est pas reconnue apte à la reprise du service, ou bien mise à la retraite ;

Après avoir sollicité, le 2 décembre 2016, une reprise de ses fonctions, le comité médical départemental de Gironde a émis, le 19 janvier 2017, un avis favorable à une reprise du travail à temps complet

De surcroît, il n'est pas contesté par Mme D qu'à compter de cette date, elle a effectivement repris le service et exécuté la partie ferme de la sanction d'exclusion dont elle faisait l'objet.