[U] [C] a été victime d'un accident du travail.

accident du travail du 8 juin 2021.

état, le taux d’incapacité permanente de Mme [M] [T] [B] imputable à son accident du travail du 18/06/2019, selon le barème indicatif d’invalidité, accidents du travail et maladies professionnelles, annexé

du travail ou maladie professionnelle), applicable aux décisions notifiées à compter du 1er janvier 2019.

La caisse peut également, dans les mêmes conditions, interroger tout employeur ainsi que tout médecin du travail de la victime.

MALENGE Grégory Assesseur représentant des employeurs : M. [C] [W] Assesseur représentant des salariés : M.

MALENGE Grégory Assesseur représentant des employeurs : M. [C] [U] Assesseur représentant des salariés : M.

DORSO, Assesseur représentant les employeurs et les travailleurs indépendants. Assesseur : Madame N. WEITZENFELD, Assesseur représentant les salariés. Greffier : Madame C.

MALENGE Grégory Assesseur représentant des employeurs : M. [N] [M] Assesseur représentant des salariés : M.

La CPAM de la Gironde, ni présente ni représentée, n'a pas fait connaître le motif légitime de son absence.

Sur la faute inexcusable de l’employeur En vertu des dispositions des articles L. 4121-1 et L. 4121-2 du code du travail, l'employeur est tenu d'une obligation légale de sécurité et de protection de la

Il ajoute que de surcroit, l'absence de recours ne fait pas grief à la CAF et ne peut donc entraîner l'irrecevabilité de son action.

La caisse peut également, dans les mêmes conditions, interroger tout employeur ainsi que tout médecin du travail de la victime.

Pour appuyer ses prétentions, Madame [W] rappelle avoir été victime d'un accident du travail au cours duquel elle s'était fait mal à l'épaule.

Le salarié acceptait difficilement les remarques et propositions d’améliorations concernant son travail, alors que la relecture / révision d’articles est un passage obligé pour tous les articles.

Le 16 septembre 2021, Madame [D] [C] a fait une déclaration d’accident professionnel suite à une chute sur un sol mouillé avec réception sur le coccyx et le dos.

’ont jamais fait de remarques sur son travail, de sorte que cette circonstance ne sera pas retenue comme un facteur professionnel à l’origine de la maladie.

En particulier, il a fait valoir une sous-évaluation du taux d’incapacité révisé, en l’absence de prise en compte de l’intégralité des séquelles, à savoir qu’il était droitier, travailleur manuel depuis

du travail le 04 décembre 2017, qui selon la déclaration d’accident du travail de son employeur du 06 décembre 2017 a consisté en une chute sur le sol.

En l'espèce il ressort des pièces communiquées que l'employeur a bien contesté la décision de la CPAM devant la CMRA le 16/03/2020 qui a rejeté implicitement son recours.