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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Service des référés
69734f7bcdc6046d476809c7
9 janvier 2026
MOTIFS Selon l’article 835 alinéa 2 du Code civil, dans les cas où l'existence de l'obligation n'est pas sérieusement contestable, le président du tribunal judiciaire ou le juge des contentieux de la
Pôle 6 - Chambre 4
5fdadd9548be21704d484216
15 mai 2019
COMPOSITION DE LA COUR : En application des dispositions des articles 786 et 907 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 18 Mars 2019, en audience publique, les avocats ne s'y
4e chambre
627a01a2dd6bd9057dc56dda
9 mai 2022
travaux.
Sociale E salle 4
6639c3c8941311000823862f
19 avril 2024
travail la remise des documents de fin de contrat rectifiés visés aux articles D1234-6, D1234-7 et R1234-9 du code du travail sous astreinte de 50 euros par jour de retard à compter du 8ème jour suivant
Surendettement
69d3fbc3cdc6046d47540698
2 avril 2026
copie étant adressée par lettre simple à la Commission, conformément aux dispositions de l'article R. 713-11 du code de la consommation; LAISSE les dépens à la charge du Trésor Public ; RAPPELLE qu'en
Chambre sociale 4-5
65a241087ca18b0008e5843c
11 janvier 2024
SUR CE : Sur la contestation de l'avertissement notifié le 6 février 2017 puis le 16 février 2017 : Considérant qu'en application de l'article L. 1333-1 du code du travail, le salarié peut demander
677d7e56b032d83cfd3e7748
7 janvier 2025
145 du code de procédure civile, portant notamment sur les désordres d'humidité et sur les travaux d'aménagement du restaurant.
Chambre sociale
6035c154cd5b2028a6469207
3 mars 2016
Sur la recevabilité des demandes : Aux termes de l'article L1234-20 du code du travail (Modifié par la loi numéro 2008-596 du 25 juin 2008-article 4) : Le solde de tout compte, établi par l'employeur
Pôle 6 - Chambre 12
6162886adafa129e3995180c
24 octobre 2013
450 du code de procédure civile
6871ecf7542d85a267f3c71d
11 juillet 2025
Sur le bien fondé de la demande en paiement Mme [L] invoque l'article L. 321-1 du code de la sécurité sociale, expliquant qu'elle a été arrêtée régulièrement au titre de sa rechute d'accident du travail
Section des Référés
6865831872b7e1b6bf1dc99f
1 juillet 2025
L’article 835, alinéa 2, du code de procédure dispose que dans les cas où l'existence de l'obligation n'est pas sérieusement contestable, une provision peut être accordée au créancier.
Pôle 6 - Chambre 13
68f31f0347bd0e19a239d4ed
17 octobre 2025
De même, en l'absence de taux d'IPP prévisible d'au moins 25%, un [9] ne peut pas être saisi sur le fondement de l'alinéa 4 de l'article L.'461-1 du code de la sécurité sociale.
Chambre 2
DTA_2101632_20240111
Vu : - le code du travail ; - le code de justice administrative. Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.
PCP JCP fond
67f6bbd8a9d5adc26061f3d9
8 avril 2025
Le paiement partiel du loyer par le locataire réalisé en application de l'article L. 843-1 du code de la construction et de l'habitation ne peut être considéré comme un défaut de paiement du locataire
cr
6079a8c99ba5988459c4eeb6
3 décembre 2002
. : Vu les mémoires produits, en demande et en défense ; Sur le moyen unique de cassation proposé pour Jean-Loïc X..., pris de la violation des articles 121-3, 221-19 du Code pénal, 593 du Code de
Pôle 6 - Chambre 9
6a225c45cdc6046d473824a5
4 juin 2026
* * * MOTIFS DE LA DECISION Il résulte des dispositions de l'article L.1333-1 du code du travail qu'en cas de litige relatif à une sanction disciplinaire, la juridiction saisie apprécie la régularité
Pôle 6 - Chambre 3
67134bff208351cec65866db
18 octobre 2024
des dispositions de l'article R 4624-42 du code du travail, votre inaptitude définitive à votre poste de travail.
6260f9576d9e13277d6e399d
20 avril 2022
* En vertu des dispositions de l'article L 1232-1 du Code du travail, tout licenciement motivé dans les conditions prévues par ce code doit être justifié par une cause réelle et sérieuse.
soc
ECLI:FR:CCASS:2011:SO00173
19 janvier 2011
R. 1455-6 du code de travail et a violé cet article.
DTA_2101631_20240111
D1233-2-1 du code du travail ; en outre, les postes proposés correspondaient à un coefficient inférieur au sien et prévoyaient des rémunérations inférieures ; enfin, sa situation de santé n'a pas été
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