Codes de loi français
110+ codes · Base LEGI DILA · Texte consolidé en vigueur
9 795 résultats pour « violences physiques de l'employeur »
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110+ codes · Base LEGI DILA · Texte consolidé en vigueur
9 795 résultats pour « violences physiques de l'employeur »
ARTICLE
CODE
EXTRAIT
Article 2
renseignements destinés à informer le Gouvernement et le préfet de police dans les domaines institutionnel, économique et social ainsi que dans tous les domaines susceptibles d'intéresser l'ordre public, notamment ceux relatifs aux phénomènes de violence
Article 28
continue des personnels, à l'élaboration des référentiels métiers et à la tutelle de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire dans le domaine de la formation ; - à l'égalité, la diversité, la laïcité, la lutte contre les discriminations et les violences
Article L712-10
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 22 > 51 > 69
Cette protection est également due du fait des violences, menaces ou outrages dont les mêmes personnes peuvent être victimes à l'occasion ou du fait de leurs fonctions et comporte l'obligation de réparer, le cas échéant, le préjudice qui en résulte.
Article L221-8
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 29 > 32 > 15
d'appliquer des majorations de retard à la charge exclusive de l'employeur et de poursuivre en justice l'exécution du contrat collectif, la garantie ne peut être suspendue que trente jours après la mise en demeure de l'employeur ou de la personne morale
Article 2
Lorsque l'employeur procède à la transmission par dépôt de fichier, celui-ci s'effectue :
Article R133-11
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 49 > 85 > 44
Le président du conseil départemental notifie, le cas échéant, à l'employeur ou au responsable de l'établissement :
Article D3142-16
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 33 > 50 > 93
Le salarié peut contester le refus de l'employeur dans les quinze jours à compter de la notification.
Article R1221-12
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 24 > 21 > 43
Sur toute demande des agents de contrôle mentionnés à l'article L. 8271-7, l'employeur :
Article R4451-52
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 37 > 02 > 46
Préalablement à l'affectation au poste de travail, l'employeur évalue l'exposition individuelle des travailleurs :
Article R6352-8
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 39 > 35 > 56
Le directeur de l'organisme de formation informe l'employeur et l'organisme financeur de la sanction prise.
Article 2
Annexe Les programmes de physique et technologie physique, et de chimie et technologie chimique de première année de la classe préparatoire scientifique Technologie, physique et chimie (TPC), annexés à l'arrêté du 3 juillet 1995 susvisé, sont remplacés
Article 52
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 06 > 68 > 51
Education physique L'éducation physique doit être assurée sous contrôle médical par des maîtres d'éducation physique diplômés ; elle peut toutefois être confiée à un maître possédant, outre la qualification requise pour l'enseignement, une compétence
Article 5
Les épreuves du concours sur épreuves portent sur le programme des classes préparatoires aux grandes écoles (CPGE) mathématiques et physique (MP), physique et chimie (PC), physique et sciences de l'ingénieur (PSI), technologie et sciences industrielles
Article 48
Pour la filière PC, le concours est organisé en commun avec l'Ecole supérieure de physique et de chimie industrielle de la ville de Paris.
LEGIARTI000048551811
Physique-Chimie associées au système " et " U42. “ Sciences physiques appliquées ” " sont remplacés par les mots : " U32. Physique-chimie " ; b) Les mots : " Sciences physiques appliquées " sont remplacés par les mots : " Physique-chimie ".
Article 10
droit au bénéfice cumulé des dispositions du présent décret et de celles des textes législatifs ou réglementaires qui prévoient une participation de l'Etat à la charge de tout ou partie des salaires ou des cotisations de sécurité sociale incombant à l'employeur
Article 9
droit au bénéfice cumulé des dispositions du présent décret et de celles des textes législatifs ou réglementaires qui prévoient une participation de l'Etat à la charge de tout ou partie des salaires ou des cotisations de sécurité sociale incombant à l'employeur
Article 11
ininterrompu d'une année ne permettant pas de reprendre l'activité à l'expiration de cette année, le médecin-conseil est tenu de se prononcer sur le placement en longue maladie du salarié dans le mois qui suit l'expiration du délai d'un an et d'informer l'employeur
Article D1453-2-10
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 34 > 73 > 39
L'employeur est remboursé mensuellement par l'Etat des salaires maintenus en application de l'article L. 1453-6 ainsi que de l'ensemble des avantages et des charges sociales correspondant qui lui incombent.
Article R412-4-1
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 44 > 37 > 97
Pour les doctorants et les chercheurs étrangers mentionnés au g du 2° de l'article L. 412-8, les obligations de l'employeur incombent à l'établissement d'accueil au sens de l'article L. 434-1 du code de la recherche.
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