d'activité par la société MIDI ELEC sise à [Adresse 2], M [B] [Z] âgé de 20 ans, bénéficiait d'un contrat à durée indéterminée à compter du 29 février 2008, en qualité de tireur de câble position 1 coefficient

La société Dpsa Île-de-France répondait que monsieur [P] demande que ce rapprochement se fasse avec l'obtention d'un poste de coefficient AM 150 et la direction n'a pas de poste ouvert à cette qualification

Ils sont ingénieurs d'études ou de recherches mais sans fonctions de commandement. » Le positionnement 2.3, coefficient 150 s'applique aux 'ingénieurs ou cadres ayant au moins six ans de pratique

Franck X... en qualité de Consultant Banking-Datawarehouse, en position cadre 3.2, coefficient 250" ; que pour juger qu'il n'était pas fondé à prétendre à la rémunération correspondant à ce coefficient

Y... rappelle qu'au terme de son embauche il a été engagé en qualité de webmaster ETAM 1-2 coefficient 210 ; qu'il fait valoir qu'il n'a ensuite été classé qu'au coefficient 220 tout au long de sa relation

Engagé en qualité d'agent de sûreté au coefficient 150 depuis le14 février 2002, M.

Engagée en qualité d'agent de sûreté au coefficient 150 depuis le 18 décembre 2008, Mme [N] saisissait le conseil des prud'hommes de Bobigny le 3 février 2010 afin que lui soit reconnue la qualification

L... fait grief à l'arrêt attaqué DE L'AVOIR débouté de ses demandes de rappel de salaires au titre d'une classification sur la base d'un coefficient 185 ; AUX MOTIFS QU'« il n'est pas discuté que la

[F] a perçu une rémunération de 2 197,25 euros pour 152 heures de base et 34 heures d'équivalence, soit 186 heures au total, en qualité de chauffeur coefficient 150 M.

gratification exceptionnelle mais doit au contraire être considérée comme faisant partie de la rémunération effective mensuelle du salarié ; que le taux horaire conventionnel dû pour un conducteur au coefficient

procédure civile AUX MOTIFS QUE « Madame Cathy X... a été embauchée par la SAS MAILDOR le 17 janvier 1989 par contrat oral à durée indéterminée ; qu'elle y exerçait la fonction de plieuse polyvalente coefficient

Il était rémunéré sur la base d'un coefficient 150. Dans le cadre d'une opération de réorganisation de l'entreprise, et notamment de l'externalisation du gardiennage, M.

Cette prime horaire est égale à 20 % du taux horaire conventionnel à l'embauche applicable au coefficient 150 M pris comme référence pour l'ensemble des personnels concernés et quel que soit le secteur

AFFAIRE PRUD'HOMALE DOUBLE RAPPORTEURS R.G : 15/04061 [W] C/ LOOMIS FRANCE APPEL D'UNE DÉCISION DU : Conseil de Prud'hommes - Formation paritaire de SAINT-ETIENNE du 04 Mai 2015

Mustapha X... a été engagé par la société Adrive, dans le cadre d'un contrat unique d'insertion, par contrat à durée indéterminée ayant pris effet le 31 août 2011, en qualité de préparateur-livreur, au coefficient

Engagé en qualité d'agent de sûreté au coefficient 150 depuis le 15 juin 2005, M.

150, que l'employeur ne lui accordera que deux ans plus tard ; - Au jour des conclusions de première instance, elle est au coefficient NR 150 alors que 'M.

130, puis par avenant du 1er octobre 2018, téléconseiller catégorie employé, niveau 2, coefficient 150 et ayant une rémunération moyenne brute égale à la somme de 1 572,82 euros, a été licencié, le 1er