X... directeur administratif et technique de la société Cocito-Goria a soutenu que son contrat de travail avait été transféré pour moitié à la société SEAGT ; que la cour d'appel a, par arrêt du 6 décembre

privé sa décision de fondement légal au regard de l'article 1147 du Code civil ; 2 / qu'en faisant dépendre l'exécution du devoir de conseil du notaire de la qualité de "gérant de société" et "directrice

Y..., directeur administratif et financier et membre du directoire de la société Thor, ait paraphé et signé cette liste sans en avoir le pouvoir, dès lors qu'il n'en résulte pas une irrégularité de la

X... a été engagé, le 1er octobre 1974 par la société Eurogram en qualité de secrétaire administratif; que, promu directeur administratif le 1er juin 1975, il a été transféré en cette qualité à la société

[P] de ne pas avoir su s'engager et présenter la situation du groupe avec le directeur administratif auprès des partenaires financiers du groupe mais n'en rapporte pas la preuve, M.

Vu la procédure suivante : Par une requête, enregistrée le 8 juin 2022, Mme C B, représentée par Me Ouangari, demande au tribunal : 1°) d'annuler la décision du 5 février 2021 par laquelle le directeur

D'autre part, s'agissant des agissements du directeur administratif et financier, s'il est établi que la société KINGSWAY a procédé au licenciement pour faute lourde de ce dernier, en relevant notamment

Baptiste Y... en qualité de Directeur du développement et Directeur administratif et financier, position 3. 3 au coefficient 270, moyennant une rémunération brute de 3. 738 €, outre primes sur objectifs

L'intimé soutient que le contrat de travail n'était pas fictif, que [R] [L], directrice administrative de l'entreprise SOGI NORD atteste du travail qu'il réalisait en tant que directeur technique, que

d'autre part, qu'en reprochant au salarié d'avoir quitté l'entreprise immédiatement après l'incident sans s'expliquer, comme l'y invitait ce dernier, sur le fait qu'il était parti sur injonction de la directrice

, notamment d'un directeur technique, de deux directeurs commerciaux et d'un directeur administratif, l'attribution à Lucien Y..., dans le même temps, des fonctions de directeur technico-commercial et

Le salarié a été promu à deux reprises, une première fois au poste de responsable administratif et financier le 8 octobre 2012 puis une deuxième fois le 1er janvier 2016 au poste de directeur administratif

A la même réunion, M D... secrétaire questionnait sur le fait de n'avoir qu'une proposition de candidature au poste de directeur administratif et financier et demandait à M Y... pourquoi le secrétariat

F..., directeur administratif et financier, signataire de la sanction disciplinaire, - des attestations.

[M] contestait la teneur de ce courrier et demandait à s'entretenir avec le directeur administratif et financier de la société. Le 29 juin 2017, M.

notifié à la société ILO concerne l'intervention de la société Al Consultant société unipersonnelle constituée par Mme [V], ancienne salariée à la retraite qui exerçait à temps partiel les fonctions de directrice

2009 des sociétés du groupe DGC" et le second du 13 avril 2010 intitulé "DGC arrêt des comptes 2009-FAE" portant sur l'arrêt des comptes 2009, tous deux adressés par Monsieur [T], directeur

J..., directeur administratif et financier, de Mme K..., chargée de mission ; que tous ces témoignages détaillés, précis, concordent pour décrire la souffrance morale de Madame Alice C..., « le paroxysme

X... était sorti de ses fonctions de cadre administratif pour s'immiscer dans la gestion ni quelles étaient les opérations qui pouvaient lui être personnellement imputées, n'a pas justifié sa décision

vous informons que compte tenu de la situation, nous vous mettons à pied à titre de mesure d'attente conservatoire pendant le déroulement de la procédure... » ; que vu l'attestation de Monsieur [O], directeur