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8 675 résultats pour « absence de réserves de l'employeur »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

Tribunal Administratif de Châlons-en-Champagne

DTA_2502451_20250814

Administratif

14 août 2025

14 août 2025

A B, représenté par Me Mpiga Voua Ofunda, demande au juge des référés, statuant par application de l'article L. 521-3 du code de justice administrative : 1°) de l'admettre au bénéfice de l'aide juridictionnelle

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TA

1ère chambre

DTA_2100131_20240515

Administratif

15 mai 2024

15 mai 2024

d'explication des périodes de salaire qui est source de difficultés avec Pole Emploi, elle n'a pas été destinataire de l'attestation employeur, d'un contrat de travail et du solde pour tout compte ;

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TA

7ème chambre

DTA_2106552_20240409

Administratif

9 avril 2024

9 avril 2024

L'obligation de sécurité de l'employeur est prévue à l'article L.4121-1 du code du travail qui prévoit : " L'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique

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TA

12ème chambre, éloignement (Collégiale)

DTA_2300031_20260217

Administratif

17 février 2026

17 février 2026

B..., absent, - et les observations de Me Loric, représentant la commune de Valenton. Considérant ce qui suit : 1. M.

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TA

1re Section - 1re Chambre

DTA_2309500_20250506

Administratif

6 mai 2025

6 mai 2025

pour l'acquisition d'un logement à proximité de l'hôtel Le Bristol, compte tenu de la défaillance de l'employeur à la mentionner dans la DADS 1 dont il résulte l'absence de report automatique sur leur

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TA

1ère Chambre

DTA_2300778_20250721

Administratif

21 juillet 2025

21 juillet 2025

Le 6 décembre 2022, son employeur a expressément refusé sa demande. M.

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TA

1ère chambre

DTA_2301838_20231205

Administratif

5 décembre 2023

5 décembre 2023

Il ressort des pièces du dossier, et notamment des termes de l'arrêté attaqué, que le préfet du Doubs s'est également fondé sur l'absence de production par M.

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TA

1ère chambre

DTA_2400813_20260326

Administratif

26 mars 2026

26 mars 2026

En l’espèce, s’il ressort des pièces du dossier que M.

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TA

4ème chambre

DTA_2000602_20221027

Administratif

27 octobre 2022

27 octobre 2022

La société soutient que le requérant ayant quitté l'entreprise en février 1985, n'a jamais été employé par la société Stromag.

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TA

CHAMBRE 2

DTA_2202863_20251216

Administratif

16 décembre 2025

16 décembre 2025

de l'absence de poursuites pénales, soit adresser à l'employeur un avertissement, soit prononcer à l'encontre de l'employeur une amende en cas de manquement : (…)/ 5° Aux dispositions prises pour l'application

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TA

2ème chambre

DTA_2202174_20260114

Administratif

14 janvier 2026

14 janvier 2026

Elle tient compte aussi des souhaits de la famille d'accueil. / Toutefois, sous réserve de l'intérêt de l'enfant, l'employeur doit autoriser l'assistant familial qui en a effectué la demande écrite à se

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TA

3e Section - 3e Chambre

DTA_2018898_20230207

Administratif

7 février 2023

7 février 2023

de l'absence de poursuites pénales, () prononcer à l'encontre de l'employeur une amende en cas de manquement () 5° Aux dispositions prises pour l'application des obligations de l'employeur relatives aux

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TA

1ère Chambre

DTA_2300275_20240402

Administratif

2 avril 2024

2 avril 2024

En outre, aux termes de l'article L. 422-6 du même code : " Les assistants () familiaux employés par des collectivités territoriales sont des agents non titulaires de ces collectivités.

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TA

2e Section - 3e Chambre

DTA_2504728_20250930

Administratif

30 septembre 2025

30 septembre 2025

F..., directement placé sous son autorité, dont il ne ressort pas des pièces du dossier qu’ils n’auraient pas été absents ou empêchés.

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TA

Tribunal Administratif de Nice

ORTA_2401976_20240416

Administratif

16 avril 2024

16 avril 2024

Aux termes de l'article L. 521-3 de ce code : " En cas d'urgence et sur simple requête qui sera recevable même en l'absence de décision administrative préalable, le juge des référés peut ordonner toutes

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TA

5e Section - 3e Chambre

DTA_2511566_20260424

Administratif

24 avril 2026

24 avril 2026

Il ressort des termes mêmes de la demande de titre de séjour que M.

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TA

5ème Chambre

DTA_2301370_20251016

Administratif

16 octobre 2025

16 octobre 2025

de communication en temps et en heures des informations essentielles en amont des réunions et plus généralement l’absence d’accès efficient aux informations nécessaires à leur réflexion », de « l’absence

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TA

R222-13 (JU 2)

DTA_2300502_20251013

Administratif

13 octobre 2025

13 octobre 2025

les destinataires à en prendre connaissance, notamment sur le site internet du syndicat et sur les réseaux sociaux, d’une part cet usage n’était pas conforme ainsi que le relève la décision attaquée au

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TA

1ère Chambre

DTA_2200419_20221122

Administratif

22 novembre 2022

22 novembre 2022

L'agent public qui fait l'objet d'une interdiction d'exercer peut utiliser, avec l'accord de son employeur, des jours de congés payés.

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TA

1ère Chambre

DTA_2200543_20221122

Administratif

22 novembre 2022

22 novembre 2022

L'agent public qui fait l'objet d'une interdiction d'exercer peut utiliser, avec l'accord de son employeur, des jours de congés payés.

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