peuvent céder librement leur portefeuille à un autre intermédiaire, mandataire non salarié ou agent général d'assurances ; c'est en vain que M.

La salariée ne présente aucune observation sur cette fin de non-recevoir.

Le salarié aura pour mission de prospecter et développer la clientèle'».

à mener ses missions, que l'ensemble des entretiens versés par le salarié démontrent que les procédures n'étaient pas respectées, qu'il ne se sentait pas à l'aise avec certaines des missions de directeur

la lettre de licenciement ; -cette mission qui avait débuté avant l'intervention de Monsieur [A] avait déjà du "retard sur cette affaire" (pièce 26 du salarié) ; -cette mission a été confiée à Monsieur

B... aux autres salariés de la société ; les premiers juges ont exactement rappelé les missions professionnelles de M.

Elle objecte qu'elle a toujours proposé à Mme [OL] des fonctions conformes à ses compétences et que pour prendre en compte les difficultés relationnelles dès 2010, elle a proposé à la salariée une mission

Ces salariés intérimaires ont été missionnés dans les mêmes entreprises que celles pour lesquelles ils avaient été missionnés par les sociétés intimées dans le cadre de la dernière mission impartie par

du genie electrique et de la fibre optique, il a été recruté sous contrat CDI par NETWORKS ENGINEERING & EXPERTISE Tunisie le 1 avril 2019 et en position de détachement intragroupe sous statut de « salarié

Ainsi le salarié produit une fiche de mission administration système Microsoft chef de projet du 25 février 2008.

U... n'était pas suffisant pour apporter la preuve contraire ; qu'en conséquence, et alors que ce salarié a, depuis son entrée au service de la société Sofren, toujours effectué des missions au sein de

Il apparaît donc que la mission de ces salariés s’effectuait au sein d’une entreprise cliente déterminée qui doit être considérée comme leur lieu de travail habituel de sorte que la situation de ces salariés

confiées à la salariée, et s'il établit que les missions « inventaire » et « partenariat », constituent une part importante de l'activité de la salariée, la mission "partenariat" étant évaluée à 800 heures

La société compte environ 700 salariés. La relation de travail est régie par la convention collective Syntec. Le 12 juillet 2012, M.

SERUPA, le Tribunal a relevé qu'elle avait confié à ses salariés la mission de monter un stand d'exposition, que l'intervention sur la toiture n'était pas prévue et qu'elle n'en a pas été avisée par F.

SERUPA, le Tribunal a relevé qu'elle avait confié à ses salariés la mission de monter un stand d'exposition, que l'intervention sur la toiture n'était pas prévue et qu'elle n'en a pas été avisée par F.

à ce que prétendait le salarié.

C'est pourquoi nous désignons le Cabinet ISAST [Adresse 3] pour réaliser une mission d'expertise risque grave qui devra donner des éclaircissements sur les conditions de travail des salariés